Recrutement France Travail

Cariste Polyvalent H/F - France Travail

  • La Courneuve - 93
  • CDI
  • France Travail
Publié le 27 janvier 2026
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Les missions du poste

Spécialiste de l'emballage ondulé sur mesure, CARTONDUL conçoit et réalise une large gamme d'emballages performants qu'il a la capacité de produire de la petite à la très grande série.

Dans le cadre de son développement, CARTONDUL recherche : un(e) Cariste polyvalent(e) en CDI afin d'assurer les missions suivantes :
- Charger et décharger les camions en contrôlant la conformité des produits
- Connaître les consignes de livraison et les techniques d'emballage et de conditionnement
- Sélectionner les bonnes machines en fonction des instructions de l'ordre de fabrication pour l'alimentation en matière première
- Effectuer le contrôle des palettes de matière première
- Effectuer le rangement des produits finis dans les zones de stockage
- Cercler et filmer les palettes de produits finis et procéder à la vérification de l'état des charges
- Repérer et signaler toute anomalie de manutention (emballages défectueux, colis manquant, dysfonctionnement.)
- Nettoyer et entretenir les équipements, le matériel et la zone de travail (transfert des rebuts de production).
Cette liste de mission n'est pas exhaustive et une polyvalence peut être demandée au Cariste sur l'ensemble du site de production.

Avantages:
- Mutuelle à 100%
- Formations Multiples
- Participation aux transports
- semaine de 4.5 jours

Vous êtes polyvalent? vous êtes organisé? vous avez l'esprit d'équipe? alors rejoignez nous

Le profil recherché

Experience: 3 An(s) Compétences: Appréciation de charge,Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée 1,20 m),Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes),Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable,Gestes et postures de manutention,Informatique nomade (PDA, GPS...),Maintenance de base des engins de manutention,Opérateur logistique polyvalent,Organisation de la chaîne logistique,Santé et sécurité au travail,Techniques de filmage,Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...),Assurer la sécurité des opérations logistiques,Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd,Communiquer efficacement avec les transporteurs,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Contrôler la conformité d'une opération,Contrôler les conditions de stockage des produits,Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident,Entreposer des produits,Etre vigilant par rapport aux autres personnes et à son environnement (circulation et activité),Organiser le rangement dans un espace de stockage,Participer à un inventaire,Réceptionner et préparer des commandes,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Vérifier la conformité des livraisons,Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné Langues: Français souhaité Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2) Secteur d'activité: Fabrication de carton ondulé Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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