Chargé d'Affaires Chaudronnerie H/F - Baudin Chateauneuf

Créée en 1919, la société familiale et indépendante BAUDIN CHATEAUNEUF est devenue un groupe de 31 implantations, affichant un CA de 512 MEUR.

Acteur incontournable du BTP, ses 1950 collaborateurs oeuvrent au quotidien en France et à l'international à des projets des plus simples aux plus complexes et laissent à la postérité des ouvrages prestigieux.

Le groupe possède des savoir-faire dans de nombreux domaines du BTP répartis en 5 branches de métiers :

*Bâtiments
*Travaux Publics
*Mécanique
*Energie
*Métiers transverses

Toujours portés par la diversification de nos activités, nous avons acquis, avec le temps, des compétences complémentaires à nos métiers :

*Fabrication/Installation câbles
*Location matériel de chantier
*Montage/grutage/levage
*Peinture/grenaillage/métallisation
*Soudage
*Transport exceptionnel

Esprit d'entreprendre, haut niveau de compétences, rigueur, engagement, humilité et éthique, autant de valeurs qui animent le groupe depuis près de 100 ans.Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, COM.acmd, située à Carmaux (81) est qualifiée et habilitée pour intervenir sur des sites sensibles. La société possède un fort savoir-faire en construction métallique. Avec des équipes expérimentées aussi bien en fabrication que sur chantier, elle réalise un CA de 7 MEUR et déploie ses compétences dans différents secteurs industriels pour des travaux en neuf, en rénovation et sur site d'exploitation. Au-delà de la charpente métallique, la société propose aussi des prestations allant de la conception à la réalisation en passant par la fabrication en Serrurerie, Chaudronnerie, Maintenance et Déconstruction.

Afin d'accompagner nos projets, nous recrutons un Chargé d'Affaires Chaudronnerie (H/F).

Sous l'autorité de la Direction, vous pilotez les affaires des appels d'offre, à l'exécution sur les aspects techniques, contractuels, financiers.

Vos missions :

Développement de l'activité : Maintenir et développer le portefeuille client pour l'activité chaudronnerie-mécanosoudure et réaliser la prospection commerciale dans ce domaine.

Analyse du dossier :
-Prendre en compte les parties techniques, contractuelles, administratives
-Analyser les éléments nécessaires au chiffrage
-Se rapprocher des acteurs pour obtenir les éléments de l'étude
-Etablir la liste des pièces à produire pour la remise de l'offre
-Proposer des actions d'amélioration

Réalisation du chiffrage et du mémoire technique :
-Identifier les contraintes/éléments du chiffrage
-Optimiser les coûts en sollicitant plusieurs fournisseurs/sous-traitants/prestataires
-Bâtir l'étude et chiffrer le projet à l'aide du support d'Etudes de Prix
-Etablir le Mémoire Technique ainsi que toutes les annexes

Piloter l'affaire :
-Organiser/planifier l'affaire sous les aspects techniques, humains, financiers
-Assurer le suivi et le respect des budgets, planning contractuel et veiller à la conformité de la réalisation
-Assurer un reporting financier mensuel auprès du N+1 et un lien avec le client sur la phase d'exécution de l'affaire

Encadrement des équipes :
-Contrôler le travail accompli et veiller à ce qu'il corresponde à l'attendu
-Adapter les moyens humains et matériels
-Veiller aux exigences clients, réglementaires et internes

Vous êtes notre candidat idéal si...
-Vous possédez un diplôme d'ingénieur soudeur (Bac +5)
-Vous justifiez de 5 ans d'expérience min. dans le pilotage d'affaires dans le domaine de la chaudronnerie/mécanosoudure. Vous avez de bonnes connaissances des normes de fabrication.
-Vous maîtrisez le pack office.
-Vous êtes autonome, rigoureux et proactif, vous avez le sens de l'organisation et du contrôle, un esprit d'analyse et une bonne capacité de communication.
La maitrise de l'anglais est un plus.


Rémunération et avantages :
- Salaire brut annuel compris entre 40 000EUR et 50 000EUR selon profil et expérience,
- Tickets restaurant, 13ème mois, prime vacances,- Statut Cadre Autonome - CDI - Forfait 218 jours travaillés/an + 10 RTT.

Des bonnes raisons de nous rejoindre ?
Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations).
Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes.

Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous.
Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.