Chauffeur-Livreur H/F - Leztroy
- Faverges-Seythenex - 74
- CDI
- Leztroy
Les missions du poste
Nous recrutons un chauffeur livreur (H/F)
- Vous appréciez le contact client.
- Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée.
- Vous aimez conduire, être autonome et la polyvalence.
Alors le poste de Chauffeur/Livreur H/F chez LEZTROY est probablement fait pour vous.
Dans l'établissement scolaire du LEP La Fontaine à Faverges réalisant 3000 repas quotidien au sein d'une équipe de 16 personnes et sous la responsabilité de votre chef, vos missions principales seront les suivantes :
- Livraison des repas en liaison froide
- Chargement des camions
- Contrôle les livraisons
- Travail dans le respect des règles d'hygiènes inhérentes à notre profession (formation assurée)
- Vous pouvez être amené à travailler avec l'équipe en cuisine (déconditionnement des produits frais et conditionnement)
- Vous participez au recyclage des déchets
Vous travaillez le lundi au vendredi de 04h00 à 11h45.
Votre profil :
- Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel.
- Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe.
Compétences et Qualités :
- Savoir lire, écrire, compter
- Ponctualité, polyvalence, capacité d'adaptation
Salaire en BRUT / Mutuelle familiale / Prévoyance / Repas midi / Participation + Intéressement
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration collective sous contrat
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).