Assistant de Communication CDD H/F - Organism Gestion Enseignement Catholique

Description de l'entreprise
Institution de l'enseignement privé sous contrat regroupant deux lycées d'enseignement général, technologique et professionnel, scolarisant près de 2 000 élèves, le Lycée Notre-Dame de La Merci recrute un(e) Assistant de Communication H/F en CDD de 5 mois pour son établissement de Montpellier, qui accueille plus de 1 200 élèves dont 72 internes filles.

Description du poste
Vous assistez la Chargée de Communication dans la mise en oeuvre de la politique de communication de l'établissement. Vous êtes en lien avec les enseignants, les élèves les salariés et partenaires extérieurs. Vous avez une formation supérieure (Bac +2 ou 3) et une première expérience réussie de 3 ans dans un poste similaire. Vous possédez une forte appétence pour le digital, les réseaux sociaux et la conception graphique.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre un établissement scolaire reconnu pour ses valeurs, son dynamisme et son innovation pédagogique, alors nous sommes faits pour travailler ensemble.

Missions principales
- Couvrir l'actualité de l'institution en réalisant des photos, des vidéos, des articles, des interviews (évènements culturels, sportifs, caritatifs, conférences et interventions.).
- Réaliser des newsletters et un yearbook.
- Mettre à jour et faire évoluer le site interne.
- Gérer et faire évoluer la stratégie de communication digitale sur nos réseaux sociaux.
- Créer des visuelles et mettre à jour de documents sur Indesign, Photoshop, Canva.

Compétences requises / savoirs être
- Organisation et rigueur
- Créativité
- Polyvalence et réactivité
- Capacité à prioriser
- Capacité d'adaptation
- Bon relationnel
- Bon niveau en orthographe et bonne capacité rédactionnelle
- Travail en équipe et en mode projet
- Maitrise des outils bureautique (Office 365, suite Adobe, canva.)
- Permis B requis pour les déplacements entre les deux établissements.

Diplôme et expérience souhaités
- Formation : Bac +2/3 en communication (BTS Communication, BUT Info-Com, Licence pro communication/communication digitale) - Bac +5 apprécié.
- Expérience significative de 2 ans sur un poste similaire.

Pourquoi rejoindre l'institution Notre Dame de la Merci ?
- S'inscrire dans un établissement à taille humaine, attentif au bien-être des élèves et des équipes.
- Participer à des projets variés (événements, communication interne/externe, réseaux sociaux, supports print & web).
- L'opportunité de contribuer à des projets concrets et visibles (site, newsletters, yearbook, identité visuelle).
- Une collaboration directe avec la Chargée de Communication et de nombreux interlocuteurs (équipes éducatives, élèves, partenaires).
- Bénéficier d'un cadre de travail structuré, respectueux des personnes et des rôles.

Conditions contractuelles
- CDD de 5 mois à temps partiel (50%) à compter du 01/03/2026.
- Travail possible sur 4 ou 5 jours en semaine.
- Salaire : entre 13€ et 14€ bruts par heure selon expérience et conformément à la base conventionnelle.
- Poste basé à Montpellier (Lycée Notre-Dame de La Merci), avec des déplacements ponctuels sur le site de La Grande-Motte (véhicule de service mis à disposition et frais pris en charge)
- Vacances scolaires non travaillées.

Avantages :
- Épargne salariale
- Participation au Transport
- Participation à la mutuelle
- Réfectoire (participation de l'employeur).

Experience: 2 An(s)

Compétences: Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Faciliter la communication interne et externe,Promouvoir l'image de l'entreprise sur les réseaux sociaux,Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanément,Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.