Alternant en Produits Multimédias - CAP Employé Commercial H/F - C.L.I.P Saintes

Alternant(e) en produits multimédias - Préparation du Titre Employé Commercial
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) en articles d'occasion multimédia pour préparer la formation du Titre Employé Commercial en alternance
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Vos missions et responsabilités :
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits afin de répondre à leur besoin
- Mettre en valeur les produits dans le magasin et en vitrine, en veillant à la présentation, l'étiquetage
- Procéder aux encaissements des clients
- S'assurer du bon entretien de l'espace de vente
- Apprendre les techniques de vente

Avantage de l'alternance :
- Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe)
- Vous préparez un Titre de niveau CAP tout en acquérant une expérience professionnelle concrète
- Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance

Modalités :
Contrat : Apprentissage
Formation : Titre Employé Commercial (niveau 3 - CAP)
Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine.
Lieu de formation : Saintes (17100)
Lieu de travail : Saintes (17100)
Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic

Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation, vous pouvez vous inscrire dès maintenant via notre site internet : https://www.clip-saintes.fr/formulaire-inscription-alternance-candidat-bts-bachelor/

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Réaliser la mise en rayon

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.