Assistant - Assistante Accueil Petite Enfance H/F - France Travail

L'animatrice réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille. Il assure l'entretien et l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques. Il intervient toujours en présence d'un professionnel diplômé (AP, EJE, DEI) ou de la directrice.
Sa mission :
- ACCOMPAGNER L'ENFANT DANS LES ACTIVITES D'EVEIL ET DE LA VIE QUOTIDIENNE
Identifier les manifestations liées aux besoins essentiels de l'enfant
Repérer ses capacités psychomotrices et psycho-affective
Aider l'enfant dans les activités quotidiennes : aide à la prise des repas, lavage des mains, habillage, change, acquisition de la propreté, en respectant les règles d'hygiène, de pudeur et de sécurité
Proposer et adapter des activités d'éveil et de jeux pour favoriser le développement et l'autonomie
Assurer la surveillance et l'accompagnement des temps de sommeil
- APPRECIER L'ETAT CLINIQUE DE L'ENFANT
Identifier les signes de détresse ou de mal être
Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter

- REALISER LES SOINS ADAPTES A L'ENFANT
Respecter les protocoles en vigueur
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins de l'enfant
Réaliser les soins dans le respect de l'enfant, de son autonomie et de son intimité
Effectuer les gestes élémentaires d'urgence

- ETABLIR UNE COMMUNICATION ADAPTEE A L'ENFANT ET SA FAMILLE
Ecouter et prendre en compte les signaux non verbaux de communiquer sans porter de jugement
Transmettre des informations pratiques adaptées lors de l'accueil en respectant le règlement intérieur
Echanger en adaptant son niveau de langage, dans le respect de la personne et avec discrétion

- RECUEILLIR ET TRANSMETTRE LES INFORMATIONS POUR ASSURER LA CONTINUITE DES SOINS ET DES ACTIVITES
Rechercher, organiser et prioriser l'information concernant les enfants
Transmettre les informations liées à la réalisation du soin et de l'activité, alerter si besoin
Renseigner les documents assurant la traçabilité des oins et des activités en appliquant les consignes
Utiliser un langage et un vocabulaire professionnel
Discerner les informations à transmettre dans le respect des règles déontologiques et du secret professionnel

- ORGANISER SON TRAVAIL AU SEIN D'UNE EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE
Identifier son propre champ d'intervention
Organiser son activité pour répondre aux besoins d'un groupe de personnes
Utiliser des outils de planification pour organiser sa propre activité
Contribuer à l'élaboration des projets de soins et pédagogiques

- ASSURER L'ENTRETIEN DE L'ENVIRONNEMENT IMMEDIAT DE L'ENFANT ET DES MATERIELS DE SOINS ET LUDIQUES
Nettoyer, désinfecter avec les produits et techniques appropriées : matériel, mobilier et locaux en respectant les protocoles et les règles d'hygiène/sécurité
Respecter les consignes de rangement et de stockage
Contribuer à rendre les espaces de jeux, d'activités et de sommeil sécurisants et accueillants (décoration)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).