Recrutement MAIRIE d'ALES

Péager H/F - MAIRIE d'ALES

  • Alès - 30
  • CDD
  • MAIRIE d'ALES
Publié le 28 janvier 2026
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Les missions du poste

Le secteur Parc Stationnement du service Occupation du domaine public de la Ville d'Alès recherche un péager pour le parking Les Martyrs

MISSIONS :

En tant que péager vous aurez pour mission la surveillance générale, l'accueil et l'orientation du public, l'entretien ainsi que la gestion administrative et budgétaire du parking au sein duquel vous serez affecté.
Vous devrez également vous assurez du respect des règles de sécurité.

Au quotidien vous :
- serez en charge l'accueil physique et téléphonique ainsi que l'information des usagers,
- assurerez l'encaissement et la gestion des abonnements du parking,
- contrôlerez la validité des badges et laissez-passer,
- vérifierez le fonctionnement des alarmes et systèmes de surveillance
- réaliserez la maintenance de premier niveau et demander des interventions spécialisées.

Le secteur Parc Stationnement fonctionne en continu 24h/24, 7 jours sur 7, de fait les plannings s'articulent sur la base d'un « 6-4 » (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits, 4 jours de repos).

Vous pourrez ponctuellement être mobilisé sur les autres parkings gérés par le service au besoin.

PROFIL REQUIS :

Au vu des horaires, une grande disponibilité est requise. Vous devez également apprécié le contact avec le public, être autonome et capable de vous adapter à toutes situations.
Une expérience similaire sera fortement appréciée.

Vous disposez idéalement de l'habilitation électrique et/ou du SSIAP 1.

LIEU D'AFFECTATION : Parking des Martyrs - Alès
TEMPS DE TRAVAIL ET HORAIRES: Temps complet - Travail posté 7J/7 24H/24 annualisé selon un planning défini par le responsable de service.

NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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