Métreur - Métreuse Bâtiment H/F - Quantibat

Missions principales :

Réaliser les métrés et les quantitatifs des ouvrages à partir des plans et des dossiers techniques.
Participer à l'élaboration des devis et des études de prix.
Collaborer avec les conducteurs de travaux, les chefs de chantier et les autres intervenants du projet.
Assurer le suivi des coûts et des quantités tout au long du chantier.
Vérifier la conformité des travaux par rapport aux plans et aux spécifications techniques.
Utiliser des logiciels de métré et de DAO (AutoCAD, Revit, etc.).
Profil recherché :

Formation de niveau Bac +2 à Bac +5 en bâtiment, génie civil ou équivalent (BTS, DUT, Licence Pro, École d'ingénieur).
Expérience confirmée en tant que métreur dans le secteur du BTP.
Maîtrise des logiciels de métré
Connaissances des normes et réglementations du bâtiment.
Rigueur, précision et capacité à travailler en équipe.

CDD évolutif, possibilité d immersion et formation interne

Experience: 2 An(s)

Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces,Préparer le dossier d'exécution des travaux (procédés techniques, méthodes, plans, ...),Analyser la commande client, rédiger le cahier des charges, élaborer le chiffrage des travaux,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges,Proposer des solutions techniques adaptées,Contrôler la qualité du produit fini,Analyser les besoins spécifiques des clients,Répondre aux attentes d'un client,Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activité des économistes de la construction

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.