Animateur·rice de l'Incubateur Liess5 H/F - LIESS

Contexte
Liess, constitué en association loi 1901, est un incubateur de projets d'économie sociale et solidaire (ESS) et d'innovation sociale en Haute-Vienne. À travers un parcours adapté à chaque projet, les porteur-euses de projet en émergence sont guidé-es dans toutes leurs démarches : structuration de l'offre de services, définition de la gouvernance et du modèle socio-économique, ancrage territorial et consolidation de partenariats, structuration juridique, etc.
Grâce à un collectif d'accompagnants variés et des expertises dans tous les domaines, les porteur-euses de projet sont accompagné-es via un parcours individuel et un parcours collectif permettant de l'échange de pratiques, de la montée en compétences et une mise en réseau des projets ESS.
Liess est composé d'une salariée permanente et de salariées à temps partiel mises à disposition, et administré par un conseil d'administration en collégiale de 8 structures de l'accompagnement à la création d'activités et à l'ESS.
Liess est aujourd'hui un acteur structurant de la chaîne de l'accompagnement de l'ESS en Haute-Vienne et, à ce titre, est également en cours de développement de nouveaux dispositifs à la création d'activités en ESS, notamment autour des enjeux de reprise-transmission.
Afin de poursuivre son développement, Liess recherche un.e animateur.rice pour assurer l'accompagnement des projets incubés à temps plein.

Missions
Sous la responsabilité de la directrice, l'animateur.rice sera en charge d'assurer l'accompagnement des porteur.euse.s de projet incubés. Cette fonction comprend :
Accueil, accompagnement et suivi des projets incubés
- Informer, appuyer et orienter les porteur.euse.s de projet
- Coordonner le parcours d'incubation en lien avec les structures accompagnantes partenaires
- Identifier les experts à mobiliser pour l'accompagnement individuel et collectif des porteur.euse.s de projet
- Organiser et réaliser des rendez-vous individuels avec les porteurs de projet
- Programmer et animer des actions collectives à destination des projets incubés.
- Mettre en réseau les projets incubés
- Assurer une veille à destination des porteurs de projet
- Faire le suivi administratif des parcours et des projets ainsi que le suivi post-incubation
Communication, représentation
- Participer aux évènements organisés par des partenaires
- Participer activement au réseau des incubateurs ESS de Nouvelle Aquitaine, et plus largement à l'écosystème ESS du territoire
- Participer à la mise en oeuvre du plan de communication de LIESS

Experience: Débutant accepté

Compétences: Connaissance des institutions publiques,Connaissance des politiques publiques,Economie sociale,Licence mention économie et gestion,Master mention gestion des territoires et développement local,Master mention territoires et développement,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Concevoir et gérer un projet,Coordonner des projets de développement économique,Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Rechercher des financements, des investisseurs,Soutenir les initiatives d'entrepreneuriat local,Travailler en groupe, en réseau,Méthodes d'intelligence collective et d'animation ,Fonctionnement des structures de l'ESS ,Connaissance de l'ESS et de l'IS,Connaissance des outils de gestion/création,Aisance rédactionnelle ,Montage et développement de partenariats,Méthodologie de projets et accompagnement projets

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).