Recrutement Randstad

Responsable Maintenance Industrielle H/F - Randstad

  • Montélimar - 26
  • CDI
  • Randstad
Publié le 28 janvier 2026
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Les missions du poste

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.Notre client, Groupe Industriel Français spécialisé dans la conception et la fabrication de matériaux innovants, Leader sur son marché, recherche pour son site industriel basé en Sud Rhône-Alpes, son :
Responsable Maintenance industrielle

En tant que Responsable Maintenance, vous êtes le/la garant(e) du bon fonctionnement de votre service et êtes opérationnel(le) et proche du terrain.
Votre expérience et votre goût prononcé pour le terrain et la technique vous permettent de piloter, d'optimiser la maintenance et de dépanner nos équipements et installations.
Vos missions principales sont notamment les suivantes :
- Manager l'équipe de Maintenance et soutenir les équipes terrains lors d'interventions
- Accompagner et faire monter en compétence l'équipe
- Optimiser les outils de travail : mise en place d'outils de mesure et de fiabilité
- Assurer le maintien de la conformité des installations vis à vis de la règlementation
- Organiser, préparer et planifier la maintenance des équipements et de l'infrastructure
- Gérer les arrêts planifiés pour les opérations de maintenance
- Assurer la veille règlementaire
- Gérer la documentation technique des équipements, les pièces détachées
- Gérer les sous-traitants
- Suivre la mise en gamme des actions sur GMAO
- Participer à l'élaboration du plan d'investissement et à sa réalisation
- Respecter et faire respecter les procédures, les consignes de sécurité et de protection de l'environnement mises en place

La rémunération ainsi que les perspectives d'évolution dans le poste, puis au sein du Groupe sauront pleinement reconnaître votre performance et votre engagement.

Le profil recherché

Une formation supérieure MSMA, Electrotechnique, MA, MAI ou équivalent.
Une expérience confirmée de 5 à 8 années dans un environnement industriel.
Compétences en management d'équipe et gestion de projet.
Un leadership affirmé, un esprit collaboratif et une capacité à fédérer
Une vision stratégique et un goût du terrain.
Une maîtrise de l'anglais pour évoluer dans un contexte international.

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