Assistant Administratif Commercial Itinerante H/F - Splash Trf Sasu
- Montboucher-sur-Jabron - 26
- CDD
- Splash Trf Sasu
Les missions du poste
Vous êtes en déplacement en début de contrat durant 2 mois puis 1 semaine tous les 15 jours par la suite.
CDD 35h/semaine jusqu'en juillet-aout 2026 - reconductible
Montboucher-sur-Jabron (26), proche Montélimar
Vous aimez le dynamisme, la polyvalence et le contact humain ? Rejoignez notre équipe et participez au développement de l'entreprise.
Vos missions :
Gestion administrative et suivi comptable (courriers, factures, encaissements, notes de frais)
Organisation de salons et foires (déplacements ponctuels a la semaine)
Suivi, fidélisation et prospection clientèle
Contribution à la création de supports marketing
Profil recherché :
Rigoureux(se), polyvalent(e) et discret(e)
Bonnes qualités relationnelles et sens de l'organisation
Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint ; connaissance d'un logiciel de gestion ou comptabilité appréciée
Pourquoi nous rejoindre ?
Une équipe dynamique et bienveillante
Des missions variées et un rôle essentiel
La possibilité de contribuer concrètement au succès de l'entreprise
Candidature :
Envoyez CV et lettre de motivation à : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - sur poste similaire
Compétences: word, excel, powerpoint
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de textiles
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.