Infirmier·e en Puériculture H/F - Association du May

Le Centre Parental accueille des familles orientées par l'ASE dans plusieurs appartements à Toulouse et sa banlieue. Il propose un hébergement et un accompagnement personnalisé pour des parents en situation de fragilité, avec un enfant de moins de 3 ans ou en attente d'une naissance. L'établissement offre un soutien dans le développement des compétences parentales ainsi qu'un accompagnement dans les démarches administratives, éducatives et sociales afin de stabiliser la famille.- a minima jusqu'au 28 février 2027*Dans le cadre d'un remplacement congé maternité(*sous réserve de concordance avec les attendus du poste)
Sous la responsabilité de la chef de service, l'infirmier-ère en puériculture intervient dans le champ de la protection de l'enfance au Centre Parental. Il/elle accompagne les familles dans les domaines de la santé, du développement de l'enfant et des soins à lui apporter.

Missions principales :

Interventions à domicile, en extérieur ou au Centre Parental, en individuel ou en collectif
Articulation du parcours de soin de l'enfant et de la famille, collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Participation à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets individualisés
Développement et animation du réseau partenarial, notamment avec les services de la PMI et de l'ASE
Contributions supplémentaires :

Participation aux procédures d'admission des familles et aux réunions d'équipe
Rédaction des transmissions et notes professionnelles, animation d'actions collectives
Compétences requises :

Capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire
Expérience auprès de familles en situation de vulnérabilité, compétences relationnelles et rédactionnelles
Intérêt pour le travail en partenariat et en réseau, dynamique d'équipe et créativité

Informations complémentaires
- 70h par quinzaine réparties sur 9 jours (un jour non travaillé par quinzaine). Travail du lundi au vendredi (très exceptionnellement le week-end)
- Horaires de référence : 9h-17h avec adaptabilité selon les besoins de l'accompagnement
- Participation ponctuelle à des séjours de 2 à 4 jours
- Astreintes à raison de 4 à 6 semaines dans l'année

Candidatures (CV + lettre de motivation obligatoire) à envoyer uniquement
par mail à l'attention de Carine MANADE, Responsable de service sur ****@****.** / www.may-asso.fr

Experience: 12 Mois

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social