Recrutement Egc Interim

Applicateur de Marquage au Sol H/F - Egc Interim

  • Noisy-le-Sec - 93
  • Intérim
  • Egc Interim
Publié le 29 janvier 2026
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Les missions du poste

EGC Intérim, filiale du Groupe EGC, spécialisée dans le Travail Temporaire et le placement en CDD/CDI, recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine de la logistique, marquage au sol, des applicateurs de marquage au sol (h/f).

Vos missions seront les suivantes :
- Préparer les surfaces à marquer en nettoyant, balayant ou dégageant les obstacles éventuels
- Appliquer des marquages au sol à l'aide de peinture (voie de bus, passages piétons, ...),
- Utiliser les équipements et machines de marquage
- Réaliser les finitions et retouches nécessaires
- Respecter les normes de sécurité et les consignes de travail,
- Travailler en équipe pour assurer la qualité des prestations

Profil :
- Vous disposez d'une expérience préalable en tant qu'applicateur de marquage au sol ou dans un domaine similaire,
- Connaissance des différentes techniques de marquage et des matériaux utilisés
- Capacité à utiliser efficacement les équipements de traçage et les outils de marquage
- Conscience professionnelle et souci du détail pour produire des résultats de haute qualité
- Aptitude à travailler en extérieur dans des conditions parfois exigeantes (météo, environnement de chantier, etc.)
- Respect des normes de sécurité et des règles de circulation routière

Vous êtes ponctuel, vigilant et vous savez travailler en équipe (H/F)

Le poste est disponible dès maintenant

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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