Agent de Service Hôtellier H/F - Maison de Retraite la Providence
- Autun - 71
- CDD
- Maison de Retraite la Providence
Les missions du poste
URGENT
Dans le cadre d'un remplacement, La Compassion est à la recherche d'un(e) Agent(e) service Hôtelier pour son EHPAD, pour un contrat à durée déterminé à mi-temps.
Missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de plusieurs missions telles que :
Pour ce faire, vos principales missions seront de :
Distribuer les petits déjeuners.
Assurer le service de restauration.
Assurer la plonge et ranger la vaisselle
Entretenir l'hygiène des locaux et le matériel mis à disposition: exemple salle de restauration,.
Profil /
Vous êtes motivé(e), organisé(e) et doté(e) d'un réel esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les procédures et techniques de nettoyage et de désinfection.
Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous travaillerez en doublon pendant les 2 premiers jours de prise de poste.
Poste à pourvoir en février 2026
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).