Chargé d'Études VRD H/F - Ltd International

LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'études spécialisé en VRD, un(e) Technicien d'études VRD.

Poste et missions :
Sous la responsabilité d'un responsable d'agence, vous intervenez en tant que Chargé d'études sur des projets d'études de voirie et réseaux divers pour des projets de lotissements d'habitat et d'activités, des projets de centre-bourgs, des projets hydrauliques, routiers, etc. vos missions principales sont les suivantes :

- Réaliser les études techniques et financières des affaires qui vous sont confiées, en respectant les conditions d'appel d'offres et/ou la demande client.
- Participer au suivi des propositions et pouvez être amené(e) à réaliser les plans, des métrés ainsi que les schémas nécessaires à la réalisation des projets
- Suivi de chantier
- Conduite des projets d'aménagement urbain, infrastructures et VRD,
- Pilotage de la production et la gestion des projeteurs,
- Conception des projets (dimensionnement des réseaux, ouvrages extérieurs et routes selon les normes applicables),
- Rédaction des pièces écrites et des dossiers de consultation des entreprises.

Profil recherché :
De formation type Bac +2 à Bac +3 en Travaux Publics ou Topographie, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Une bonne maîtrise des outils informatiques Autocad et Covadis est nécessaire sur le poste.
Rémunération : de 30K€ à 35K€ brut annuel selon expérience
Lieu : Changé (53)

Experience: 3 An(s)

Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.