Bardeur-Étancheur H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Bardeur-étancheur (h/f) à REVIN. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.Nous recrutons des Bardeurs-etancheurs pour chantiers locaux 08.

Travail du lundi au vendredi (chantiers sur département 08 uniquement)

À propos de la mission

En tant que Bardeur ou étancheur , vous êtes responsable du montage et du démontage des structures ainsi que de la pose de bardages sur façades. Vous garantissez l'isolation et l'étanchéité des structures, tout en veillant à la sécurité sur le chantier. Ce poste nécessite autonomie, rigueur et des connaissances en bardage et étanchéité.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 € - 15,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 45 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€ - 18,15€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

primes annexes
Profil recherché

- Monter et démonter des structures.
- Poser des bardages sur façades.
- Assurer l'isolation et l'étanchéité des structures.
- Respecter strictement les consignes de sécurité.
- Collaborer avec l'équipe pour suivre l'avancement du chantier.
- Effectuer des vérifications régulières et opérations de réglage.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.