Chef de Service Dispositif Medicosocial Adulte H/F - Cigalieres

Le dispositif :
La MAPSS les Ferrières est un dispositif médicosocial adulte qui est organisé en pôle de prestations. Les personnes bénéficiaires, avec l'aide de coordonnateurs de parcours, composent leurs parcours entre des services externalisés, des solutions de répits, des accueils de jours et des solutions d'internat.
La MAPSS est un dispositif adulte engagé dans l'accompagnement à l'autodétermination et la construction de parcours ouvrant à la vie citoyenne. C'est pourquoi, il propose des prestations visant à répondre à des besoins et des attentes déterminées, en co-élaboration, avec les bénéficiaires et/ou leurs familles.

Dans le cadre d'un remplacement (CDD renouvelable) vos missions :

En binômes de cadre et sous la responsabilité du directeur, vous assurez le management du pole accompagnement à la quotidienneté afin de garantir la qualité des prestations délivrées aux près des personnes accompagnées.
Vous animerez les réunions d'équipe, le suivi des projets personnalisés et managerez une équipe de 20 AES, AS et AMP.
Vous effectuerez le remplacement des professionnels de votre équipe et le suivi des heures.
Vous participerez au traitement des réclamations et des événements indésirables afin de trouver des solutions.
Vous assurerez un travail de proximité et de veille sur la bonne réalisation des prestations et le respect de l'organsiation.
Membre de l'équipe de direction, vous effectuerez un reporting régulier auprès de l'équipe d'encadrement et participer à la réflexion collective.

Connaissances et savoir être recherchés :
Qualités relationnelles, sens du service et de la mission, faire équipe, sens de l'organisation et autonomie dans le travail.

Un diplôme de niveau CAFERUIS est requis

Astreintes: 1 semaine sur 5

Experience: Débutant accepté

Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.