Recrutement Workyn

Responsable Adjoint Dialogue Social en CDD H/F - Workyn

  • Issy-les-Moulineaux - 92
  • CDD
  • Workyn
Publié le 29 janvier 2026
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Les missions du poste

Tu veux faire partie de l'aventure Workyn! ? Envoie-nous ton CV en cliquant sur Connect !

Tél. : **.**.**.**.**
E-mail : ****@****.**Workyn Commerce & Luxe est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur du retail, de l'hôtellerie / restauration et du luxe.

Nous accompagnons nos candidats afin de les mettre en relation avec les meilleures entreprises du secteur !

Nous recherchons pour notre client, enseigne spécialisé dans l'alimentaire, un(e) :

Responsable adjoint dialogue social en CDD H/F

Rattaché(e) au responsable dialogue social, vous contribuez activement à la définition et au déploiement de la politique sociale du groupe, sur un périmètre opérationnel étendu.

Vous aurez comme principales missions :

- La préparation et l'organisation des réunions du CSE (et commissions associées) ainsi que de la CSSCT (élaboration des ordres du jour, coordination avec les opérationnels métiers, relecture des comptes rendus).
- L'animation, en forte autonomie, de la CSSCT.
- La préparation du Comité de Groupe.
- La gestion des informations et consultations liées aux projets d'entreprise, ainsi que des consultations récurrentes.
- La rédaction des réponses aux remontées des instances représentatives du personnel.
- L'entretien de relations régulières avec les interlocuteurs clés des instances : président d'instance et secrétaire.
- La participation aux négociations collectives.
- La veille sur l'actualité juridique et sociale.

VOTRE PROFIL :

Formation supérieure en Droit Social (Master 2 / Bac +5)

- Expérience d'au moins 5 ans en relations collectives, idéalement dans un environnement multi-sites (retail, services, logistique ou industrie)

- Solide maîtrise du droit collectif et du fonctionnement des IRP

- Capacité à intervenir en business partner, avec un bon sens des priorités et une approche pragmatique

- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle

- Capacité à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés

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