Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F - Association Femmes

L'Association Femmes recrute pour le centre parental de CHERBOURG EN COTENTIN un(e) :

EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)
(Poste accessible à une personne ayant une RQTH)
en CDD d'1 mois (remplacement maladie)

Missions :
- Accompagnement éducatif de femmes et d'enfants en difficulté dans les domaines de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion
- Accompagnement de femmes et d'enfants victimes de violences intrafamiliales
- Aide et soutien à la parentalité
- Aide et soutien à travers les différentes formes d'insertion (sociale, médicale, professionnelle )
- Exerce ses missions en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire présente sur la structure.
- Participer aux entretiens sociaux d'admissions
- Accompagnement en lien avec le service Logement de l'association

Activités principales
- Accueillir, écouter et proposer un accompagnement personnalisé
- Participer à l'élaboration du projet personnalisé avec la personne
- Organiser et coordonner l'accompagnement des personnes accueillies
- Participation aux réunions de service
- Travailler avec le réseau de partenaires, les solliciter si nécessaire
- Garantir le respect du règlement intérieur, la sécurité des biens et des personnes présentes dans l'établissement

Compétences :
Techniques :
- Connaissance des droits et devoirs des usagers
- Capacités rédactionnelles et de synthèse
- Méthodologie de projet

Comportementales :
- Aptitude à travailler et développer un réseau de partenaires
- Capacité d'adaptation et qualités relationnelles
- Rigueur, autonomie et réactivité
- Savoir rendre compte du travail
- Travail en équipe

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.