Recrutement France Travail

Responsable- Coordinateur·trice Aide à Domicile H/F - France Travail

  • Schiltigheim - 67
  • CDI
  • France Travail
Publié le 30 janvier 2026
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Les missions du poste

Manager de proximité d'une équipe d'intervenantes à domicile, vous assurez l'organisation et le suivi des interventions auprès de nos bénéficiaires.

Vos missions principales :
- Etre l'interlocuteur des prescripteurs du secteur sanitaire et sociale, des bénéficiaires et des intervenantes
- Gérer et animer une équipe d'intervenants à domicile (planning, suivi, accompagnement).
- Évaluer les besoins des bénéficiaires et mettre en place des plans d'intervention adaptés.
- Assurer la qualité et la continuité du service rendu.
- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. -
- Maintenir le lien avec les familles, les partenaires et les institutions.
- Veiller au respect des procédures internes, de la réglementation et de la convention collective.

Profil recherché : - Formation dans le secteur médico-social

Vous devrez avoir :
- Le sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation.
- Le goût du travail en équipe et qualités relationnelles développées.
- Maîtriser des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie).
- Permis B exigé

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Encourager une communication efficace au sein de l'équipe,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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