Aide Ménager - Ménagère à Domicile H/F - Aquidom

La société AQUIDOM recrute des aides ménager/es (H/F) pour effectuer des prestations de ménage et de repassage au domicile des particuliers sur le secteur de Bordeaux Métropole

Vos missions :

- Entretenir le logement d'une personne (elle peut être présente au domicile ou non) ;
- Aider une personne âgée (repas, marche, ) ;
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien ;
- Assurer des procédures de nettoyage et de désinfection ;
- Connaitre les règles d'hygiène et de propreté ;
- Savoir repasser ;
- Utiliser les techniques de lavage de vitres.
.
Nous vous proposons :

- Contrat en CDI à Temps partiel , en fonction de vos disponibilités du lundi au vendredi (Certains samedis sont travaillés.).
- Salaire à définir ensemble selon votre expérience et vos compétences ;
- Prime mensuelle d'assiduité et d'objectif ;
- Mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille ;
- Participation aux frais de déplacement
- Le planning est établi en accord avec vous et s'adapte à vos contraintes personnelles ou professionnelles.
.
- Expérience en ménage chez les particuliers
- Maitrise des savoirs de base de français

Certains de nos clients ne sont pas desservis par les transports en commun, vous devez donc obligatoirement pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients en toute autonomie.

Experience: 6 Mois

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Utilisation d'appareil électroménager,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Entretenir le linge,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.