Auxiliaire de Puériculture - Communaute Com Pays d'Apt Luberon H/F - Structures de coopération territoriale

La Communauté de Communes Pays d'Apt Luberon
(25 communes - près de 30 000 habitants) située au coeur du Parc naturel régional
du Luberon, dans le département de Vaucluse, se déploie sur un territoire où la qualité de vie est préservée

Recrute

UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE
pour un multi accueil de 40 places (Goult)
Statutaire ou contractuel(le)
Temps complet

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE AU SERVICE DE LA PETITE ENFANCE !

Et si vous participiez à l'éveil des citoyens de demain ?
Au sein d'un territoire préservé et engagé pour une politique petite enfance innovante et ambitieuse, notre multi accueil intercommunal recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) pour accompagner les tout-petits dans leurs premières découvertes du monde.
Intégrerez une équipe chaleureuse et engagée, où la bienveillance guide chaque action.

Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil, vous serez le/la chef(fe) d'orchestre de l'éveil des 0-3 ans. Votre quotidien sera une palette de missions colorées :

- Accompagner l'enfant et sa famille pendant toute la durée de son accueil dans la structure ;
- Assurer les transmissions avec les autres membres de l'équipe pour garantir la continuité de l'accueil ;
- Accompagner le développement et les apprentissages des jeunes enfants accueillis ;
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique ;
- Elaborer et mettre en oeuvre les projets d'activités des enfants en lien avec le projet pédagogique ;
- Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Réaliser en collaboration avec l'infirmière les soins de prévention et d'éducation à la santé ;
- Assurer une communication de confiance et les transmissions avec les parents ;
- Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant et du matériel utilisé ;
- Encadrer et former les stagiaires.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture exigé ;
- Connaissance du développement de l'enfant et passion pour la petite enfance ;
- Créativité et innovation pour réinventer vos propositions éducatives ;
- Sens de l'écoute et aisance relationnelle, aussi bien avec les adultes que les enfants ;
- Curiosité et ouverture aux nouvelles approches pédagogiques.

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

- Un cadre préservé : structure récente et rénovée, espaces extérieurs verdoyants ;
- Une rémunération statutaire + IFSE + Prime ;
- Des avantages concrets :
o 27 jours de congés annuels + 6 jours de RTT ;
o Participation employeur à la mutuelle santé ;
o Participation employeur à la prévoyance ;
o CNAS : prestations sociales (loisirs, cultures, vacances...) et soutien financier ;
o Chèques cadeaux ;
o Forfait mobilités durables jusqu'à 300 € ;
o Indemnisation des jours sur le CET.
- Un accompagnement de votre carrière et un plan de formation personnalisé ;
- Accès prioritaire aux structures petite enfance pour vos propres enfants.