Recrutement Start People

Mécanicien H/F - Start People

  • Nîmes - 30
  • Intérim
  • Start People
Publié le 2 février 2026
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Les missions du poste

Trouver un travail, c'est un travail. et c'est le nôtre !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une enseigne reconnue de service rapide, un Mécanicien Automobile (H/F) pour renforcer son équipe à Uzès (Gard).

Vos missions

Si vous aimez la mécanique et le travail bien fait, ce poste est fait pour vous :

- Réaliser l'entretien courant et périodique des véhicules
- Effectuer le diagnostic des pannes (mécaniques, électriques et électroniques)
-Contrôler, réparer et régler les ensembles mécaniques :
freinage, distribution, embrayage, pneumatiques, géométrie.
-Déposer et reposer des éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs, etc.)
-Vérifier le bon fonctionnement du véhicule après intervention
-Utiliser la documentation technique mise à disposition

Votre profil

Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique automobile

Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire

Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe

La satisfaction client est au coeur de vos priorités

Ce que nous vous proposons:

Un poste stable au sein d'une enseigne dynamique

Un environnement de travail structuré et équipé

Une mission valorisante correspondant à vos compétences

Lieu : Uzès (30)
Poste à pourvoir rapidement

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et donnons un nouvel élan à votre carrière !

Le profil recherché

Experience: 4 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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