Chef d'Equipe - Atelier H/F - Iga Ressources
- Nouic - 87
- CDI
- Iga Ressources
Les missions du poste
IGA Ressources, agence de recrutement spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche pour un de ses clients majeurs dans le secteur aéronautique, recherche un/une Chef d'équipe / Chef d'atelier - Chaudronnerie & Emboutissage (Aéronautique)
Encadrement et animation d'une équipe de production en chaudronnerie/emboutissage dans le respect des exigences aéronautiques.
Missions :
Organiser et piloter l'activité de l'atelier
Encadrer et accompagner l'équipe de production
Garantir qualité, sécurité, délais et productivité
Appliquer et faire respecter les normes aéronautiques et HSE
Assurer le suivi de production et le reporting
Profil :
Expérience confirmée en chaudronnerie et/ou emboutissage
Connaissance du secteur aéronautique
Compétences en management de proximité
Lecture de plans et maîtrise des procédés de formage
Diplôme :
BTS ou équivalent
Ayant déjà eu une expérience de Responsable d'atelier usinage ou de gestion de production d'au moins 10 ans de préférence en AERONAUTIQUE.
Bonne connaissance de l'outil EXCEL
Expression écrite correcte.
La connaissance de l'outil de gestion ERP CLIPPER est un plus.
Sens de la communication et du travail en équipe.
Le poste est à pourvoir en CDI IMMEDIATEMENT.
Formation:
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Expérience:
Chaudronnerie: 8 ans (Requis)
Emboutissage: 8 ans (Requis)
AERONAUTIQUE: 10 ans (Requis)
Chef d'2quipe ou Chef d'Atelier: 10 ans (Requis)
Management d'équipe: 10 ans (Requis)
Permis B + voiture (Requis)
Le profil recherché
Experience: 10 An(s)
Compétences: Contrôler un moyen de production,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Organiser le travail d'une équipe,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.