Chauffeur Poids Lourds H/F - D.F.I. Interim & Recrutement

Nous sommes à la recherche d'un chauffeur poids lourds ou super poids lourds H/F pour une entreprise de travaux publics sur le secteur de Saugues.
Vous êtes titulaire du permis PL, de la FIMO et d'une carte conducteur.

Vous assurerez la conduite d'un camion benne afin d'approvisionner les chantiers ou d'un porte-engins.
Une expérience sur un poste similaire serait préférable.

Exceptionnellement, vous pouvez être amené à travailler en équipe sur les chantiers.

Rémunération : salaire (selon expérience) + prime de trajet + 10% d'Indemnité de Congés Payés + 10% Indemnité de Fin de mission + Mutuelle + Compte Epargne Temps (placement des indemnités sur un compte épargne rémunéré à 10%).

Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ou vous avez déjà une expérience dans le domaine ?
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Si vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe; alors ce job est fait pour vous !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation,Maintenir la propreté du véhicule,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Remplir les documents de transport,Respecter le code de la route,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)

Permis: C1 - Poids lourd < 7,5 T souhaité,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.