Conseiller en Insertion Professionnelle en Alternance H/F - Afpa Acces a l' Emploi

Offre d'emploi dans le cadre d'une formation Titre professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle en alternance.

Rattaché à la Direction Opérationnelle, votre fonction sera d'élaborer des parcours d'insertion des salariés en insertion ou des personnes suivies dans le cadre de dispositifs SIAE.
Vos tâches :
- recrutement : animer des réunions d'informations collectives, recruter les salariés en insertion en lien avec les besoins de l'activité, réorienter les personnes non retenues et faire un retour au référent
- accompagnement socio professionnel : accueil et diagnostic des demandeurs d'emploi, identifier les problématiques et freins à l'emploi, fixer les étapes et les objectifs de parcours, assurer l'accompagnement socio-professionnel en lien avec le référent de parcours, mettre en place des actions d'accompagnement individualisés de salariés, repérer les offres et filières d'emploi qui recrutent pour rechercher des débouchés professionnels
- relations partenariales : assurer le suivi et le reporting auprès des partenaires socio professionnels, participer aux instances partenariales locales, bilans et indicateurs

Le CIP devra exercer ces tâches dans le cadre et le respect de la démarche qualité CEDRE ISO 9001 mise en oeuvre par la structure.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement,Accueillir, orienter, renseigner un public,Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.