Recrutement Mairie

Infirmier ou Eje Coordinateur de Secteur H/F - Mairie

  • Clermont-Ferrand - 63
  • CDD
  • Mairie
Publié le 2 février 2026
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Les missions du poste

Sous l'autorité de la responsable de la crèche BARBECOT, vous intervenez en qualité de coordonnateur.rice sur le secteur BARBECOT qui compte deux crèches : BARBECOT et LAGARLAYE.

Vos missions

Vous assurez les fonctions d'adjoint.e à la responsable de la crèche BARBECOT :

Vous êtes en soutien managérial sur l'équipe BARBECOT et assurez la continuité de direction en l'absence de la responsable ;
Vous participez à la gestion administrative et financière de l'établissement (sécurisation des éléments de facturation, respect des critères PSU.) ;
Vous garantissez la qualité de l'accueil des familles et des enfants dans le respect de la réglementation au sein de l'équipe pluridisciplinaire ainsi que les conditions de sécurité et d'hygiène
Vous contribuez activement aux projets de l'établissement (projet pédagogique, projet éducatif, etc), vous êtes force de proposition dans leur construction et acteur.rice dans leur application ;

Vous encadrez et coordonnez les agent.e.s volant.e.s du secteur :

Vous managez le pool d'agent.e.s volant.e.s dont vous êtes le.la responsable
Vous vous assurez de l'adéquation entre les besoins et les moyens humains affectés : vous organisez l'activité des agent.e.s volant.e.s en fonction des besoins identifiés sur le secteur en priorisant les affectations.
Vous gérez les plannings quotidiens et hebdomadaires à adapter à la présence des enfants.
Vous organisez et planifiez les absences (congés, formations, absences) en lien avec le service GRH de la direction.
Vous travaillez en transversalité avec la directrice de la crèche LAGARLAYE

Vous coordonnez et mettez en oeuvre des mesures pour le bien-être et le développement de l'enfant en collaboration avec le médecin du secteur et en lien avec les responsables des crèches du secteur :

En collaboration avec le médecin et les autres infirmier.ière.s des différents secteurs, vous mettez en oeuvre des actions de prévention, d'éducation et de promotion de la santé auprès du personnel et des parents ; vous déployez des projets innovants et contribuez activement à l'harmonisation des protocoles et des pratiques ;
Vous participez à l'organisation de la continuité de direction de la crèche LAGARLAYE
Vous veillez à l'état de santé, l'hygiène, le développement psychomoteur, l'alimentation et les besoins spécifiques de chaque enfant dans une démarche inclusive ;
Vous organisez administrativement les visites médicales pour les enfants de moins de 4 mois, ou ayant un PAP ou porteur de handicap et vous supervisez l'administration des médicaments et des soins le cas échéant ;

Profil

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmière ou du DE EJE et vous avez une expérience en structure d'accueil du jeune enfant.
Vous pouvez vous prévaloir d'une première expérience réussie de management d'équipes. Vous savez gérer votre temps, organiser l'activité d'une équipe et faire preuve de réactivité face à l'imprévu.
Vous êtes reconnu.e pour votre aptitude à faciliter les relations professionnelles et avez déjà eu l'occasion de travailler de manière pluridisciplinaire. Vous êtes investi.e, disponible, dynamique et force de proposition et vous avez le sens du secret professionnel.
Vous utilisez avec aisance les outils bureautiques.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Réaliser des soins infirmiers,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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