Educateur·ice Es-Me - Trajets H/F - SEAS

Le dispositif Reliances 74 est composé de 4 services ayant une mission de protection et d'accueil d'enfants et d'adolescent-es : le service d'accueil d'urgences (9 places pour des adolescent-es entre 13 et 18 ans), le service TRAJETS (18 places en accueil de jour pour des adolescent-es entre 13 et 18 ans), le service MicroRESO (4 places de placement et 4 places d'AEMOH spécialisée pour des jeunes en souffrance psychique entre 10 et 18 ans) et le service AGIR (16 places pour des grand-es adolescent-es entre 15 et 21 ans).

Le Service TRAJETS a pour mission d'accompagner les jeunes confié-es, sur le plan éducatif, scolaire, de la santé. et de proposer un étayage aux familles. Le service est constitué d'une équipe pluri-professionnelle (éducateur-ices, éducateur scolaire, éducateur-ice technique spécialisé-e, psychologue, professeure de sport adapté). L'éducateur-ice technique spécialisé-e aura pour mission de :
- Accompagner les adolescent-es confié-es par le.s magistrat-es et/ou le Conseil Départemental ;
- Mettre en oeuvre des actions spécifiques au domaine technique et professionnel en lien avec le projet individuel de la personne accompagnée ;
- Encadrer des chantiers techniques en individuel et petits collectifs ;
- Etre en lien et travailler avec les familles.

Pour cela, elle-il devra :
- Etre en capacité de proposer du contenu et gérer un groupe ;
- Conduire ou participer à des entretiens individuels ou entretiens familiaux ;
- S'inscrire dans une équipe pluri-professionnelle et participer à l'analyse collective des situations ;
- Rédiger des rapports et bilans à destination des familles, des magistrat-es et/ou du conseil départemental.

Expérience professionnelle demandée :
- Connaissance du public adolescent ASE souhaitée
- Expérience de la gestion d'un groupe d'adolescent-es en internat souhaitée

Particularités, exigences du poste :
- Bonne connaissance du secteur protection de l'enfance L2002 - L2007 - L2016 - L2022
- Astreintes / Travail en équipe pluridisciplinaire / Possibilité de travail en soirée et le week-end
- Bonne capacité rédactionnelle (rapports, notes.)
- Bonne capacité relationnelle (empathie, bienveillance, écoute, .)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.