Chargé de Mission Transition Écologique & Jeunesse H/F - France Travail

Le chargé de mission, placé sous l'autorité de la direction de la Ligue de l'Enseignement - FOL 28, contribuera à la mise en oeuvre des actions de transition écologique portées par la fédération. Il aura pour mission d'accompagner le changement, aujourd'hui reconnu comme un levier essentiel de la transition écologique. Sensibiliser, mais surtout former et accompagner l'évolution des comportements, constitue un processus long, nécessitant des interventions à différentes étapes de la vie : à l'école, dans des projets à destination de la jeunesse, en lien avec les collectivités et les associations.

Missions :
- Concevoir des actions sur la thématique de la transition écologique tout en s'appuyant sur les ressources de la Ligue de l'enseignement - FOL28
- Mettre en oeuvre et animer les actions en les adaptant aux tranches d'âges et qui répondent aux attentes de nos prescripteurs
- Accompagner les projets de transitions des collectivités, des écoles, associations partenaires.
- Participer à la conception et à l'encadrement des animations et formations proposées en garantissant l'accessibilité, la sécurité et l'impact pédagogique pour les différents publics du territoire.
- Effectuer un suivi de ses actions à travers des plannings, des évaluations, un suivi de budget, .afin de réajuster ses actions et s'adapter en permanence.
- Travailler en cohésion d'équipe avec ses collègues et les partenaires en utilisant des moyens de communication variés.
- Veiller à créer un maillage territorial avec les partenaires locaux autour de la transition écologique.
- Administratif : rédiger des dossiers de subventions, appels à projets, comptes rendus, etc
- Participer aux évènements transversaux.

Savoir-faire
- Maitriser les outils et techniques d'animation,
- Avoir des compétences en gestion et évaluation de projet,
- Maîtrise des outils informatiques (Power Point, Excel, Word, réseaux sociaux, outils de visioconférence ...).

Prise de poste dès que possible

Experience: 6 Mois - en animation/ projet

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Coordonner des actions de sensibilisation à l'environnement,Assurer le suivi des projets en cours

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).