Che du Service Industrie de la Dimenc H/F - Service Public

Sous l'autorité directe du directeur de la DIMENC mais également sous l'autorité transverse du directeur adjoint en particulier pour les missions d'instruction et de contrôle, le chef du service industrie pilote le service industrie de la DIMENC et gère ses ressources.

Il guide et incarne l'action de la DIMENC sur les politiques publiques portées par le service, tant dans leur volet de conception et d'évaluation (rôle d'administration centrale) que de mise en application (rôle d'administration déconcentrée). Il a aussi un rôle de conseil auprès de la direction et des décideurs publics dans le champ de compétences du service.

Garant du déploiement effectif de la doctrine d'action et de la politique qualité de la DIMENC au sein du service, il veille à positionner le service industrie comme un acteur pragmatique, constructif et force de proposition auprès de toutes les parties prenantes et donneurs d'ordres de la DIMENC. En particulier, il participe activement à la démarche qualité de la DIMENC dans le cadre de la certification ISO 9001.

Pour impulser, évaluer et réviser les politiques publiques du service, il s'appuie sur un chargé de mission et deux chefs de section dont l'un d'entre-eux est son conseiller en politiques publiques.
Dans le cadre de ses missions d'administration déconcentrée, le chef de service fixe les grands objectifs de travail aux deux chefs de section qui pilotent les missions suivantes :
1) La section environnement industriel (9 ETP dont un chef de section)
- Pilotage de la police des ICPE
- Accompagnement du secteur industriel et notamment de la métallurgie

2) La section techniques industrielles (6 ETP dont un chef de section)
- Contrôle des ouvrages hydrauliques
- Contrôle des équipements sous pression
- Contrôle de la métrologie légale
- Radioprotection
- Contrôle des déchets (fonds TAP, convention de Bäle, installations de stockage ou de traitement des déchets, filière REP)

Le poste conviendrait à un ingénieur divisionnaire avec une expérience confirmée en management ou un ingénieur confirmé éligible à la promotion avec une forte appétence managériale.
Dans les deux cas, une expérience significative dans le domaine des industries extractives et/ou ICPE est indispensable.

Savoir-faire :
- Grand sens managérial
- Importante capacité de synthèse
- Gestion du changement
- Grandes capacités de communication (écrite et orale)

Savoir être :
- Sens des responsabilités, disponibilité
- Savoir rendre compte et s'inscrire dans des dynamiques de projets transverses
- Être rigoureux et pragmatique
- Avoir le sens de l'organisation
- Être autonome et force de proposition
- Capacité de représentation et de pédagogie

Connaissances :
- Formation technique supérieure (Bac +5) et expérience significative requise dans un ou plusieurs domaines de compétence du service.
- Très bonne connaissance du paysage institutionnel calédonien.
- Bonne connaissance des exigences réglementaires afférentes à un projet industriel.