Serveur - Serveuse en Restauration H/F - les Hameaux de Lozere

Au sein d'un hôtel-restaurant , vous exercez en qualité de serveur h/f pour la saison du 01/05/26 au 30/09/26

Vos missions :
- Vous accueillez les clients.
- Vous procédez au dressage des tables et assurez le service des petits déjeuners et en salle soir maxi 22h (poste en coupure)
- Vous procédez au nettoyage de la salle en fin de service.

Vous aurez 1.5 jours de congés par semaine.

Votre profil :
Vous pouvez être débutant et serez formé.e sur place.
Vous êtes organisé.e, attentif.ve aux détails et avez la sens de la relation client.

poste NON LOGE

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Règles et consignes de sécurité,Techniques de mémorisation,Techniques du service en salle,Lecture de plan de salle,Techniques de dressage de table,Carte des vins,Accueillir le client et l'installer,Prendre une commande client,Vérifier l'état de propreté de la vaisselle et la ranger,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Effectuer le service des plats à table,Nettoyer une salle de réception,Réaliser un service en salle,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Identifier, traiter une demande client,Présenter et valoriser un produit ou un service,Assurer un service après-vente,Développer et fidéliser la relation client,Piloter une activité,Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts,#SAISONLOZERE

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.