Recrutement Viveris.

Intégrateur d'Applications H/F - Viveris.

  • Strasbourg - 67
  • CDI
  • Viveris.
Publié le 3 février 2026
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Les missions du poste

Contexte de la mission :
Viveris, cherche pour son client, un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées, plusieurs profils dans le domaine d'exploitation (Intégrateur d'exploitation/ applications/ solutions) pour rejoindre son équipe basée à Nancy. La mission est d'assurer en permanence la surveillance du fonctionnement de l'ensemble des ressources informatiques du domaine de la production et leur gestion opérationnelle.

Vos responsabilités :

- Réception des livraisons applicatives de développeurs externes,
- Vérification et contrôle du contenu des livraisons,
- Installation et déploiement des applications dans les environnements de tests,
- Suivi des installations/déploiements avec les équipes d'exploitation,
- Demande et suivi des exécutions de traitements avec les équipes de production,
- Contribution à l'analyse et résolution des problèmes (Tests/Homologation, Production),
- Communication pour informer l'écosystème des actions réalisées,
- Mise à jour des référentiels des environnements et des versions applicatives,
- Participation au suivi du cycle maintenance/projets des versions applicatives.

Le profil recherché

Profil recherché:
De formation Bac +3/5 à dominante informatique, avec idéalement au moins 3 ans d'expérience dans l'installation et l'exploitation d'applications.
Compétences techniques :
Vous maîtrisez ou avez une appétence pour les environnements suivants :

- Maitrise des principes d'architecture logicielle, déploiement et intégration d'applications dans un SI ;
- Bonnes connaissances du cycle de développement logiciel ;
- Environnements techniques : OS AIX, Linux, Utilitaires Jira, SQL, Shell, Scripts ;
- Pack office (word, excel & powerpoint) et utilitaires Office365
- Ordonnanceur Automator
- Supervision Centreon

Nos avantages :
- Rémunération attractive et évolutive, mutuelle familiale à garantie haute;
- Tickets restaurant pris en charge à 60%, 100% titre de transport urbain remboursé;
- Primes d'intéressement, de participation et de cooptation;
- 2 jours de télétravail par semaine;
- Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.

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