Rejoignez une Crèche Associative à Taille Humaine H/F - S.A.M (Sesames avec Mosaique)

Crèche de 16 places - Accueil collectif du jeune enfant
Poste à 30 h hebdomadaires
Équipe de 7 professionnel-le-s engagés et bienveillants

Notre crèche associative est un lieu où l'on prend soin des enfants. et aussi des adultes qui les accompagnent
Nous recherchons un-e professionnel-le diplomé-e Éducateur-rice de Jeunes Enfants ou un-e Auxiliaire de Puériculture pour venir enrichir notre équipe.
Ce que nous vous proposons :
- Une petite structure conviviale, centrée sur le respect du rythme de l'enfant et faisant partie d'un centre social de quartier
- Un vrai travail d'équipe, dans un climat de confiance
- Un projet pédagogique vivant, porté collectivement
- Un travail autour de la parentalité

Vos missions communes aux 2 profils :
- Accueillir chaque enfant et sa famille avec attention et bienveillance
- Accompagner les enfants dans leur développement, leur autonomie et leurs découvertes
- Participer activement à la vie quotidienne de la crèche et aux temps d'équipe
. Participer aux sorties

Profil 1 - Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE)
Attentes spécifiques du poste EJE
- Être référente du projet pédagogique de la crèche
- Proposer, organiser et évaluer des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants
- Accompagner l'équipe dans les pratiques professionnelles
- Observer et analyser les situations éducatives
- Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion pédagogique
- Soutenir la dynamique de co-éducation avec les familles

Profil 2 - Auxiliaire de Puériculture
Attentes spécifiques du poste AP
- Assurer les soins quotidiens (change, repas, endormissement, sécurité affective)
- Favoriser l'autonomie de l'enfant dans les gestes du quotidien
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe
- Observer l'enfant et transmettre les informations utiles à l'équipe et aux familles
- Contribuer à un environnement sécurisant et stimulant, avoir connaissance des normes d'hygiène

Qualités attendues pour les deux profils
- Sens de l'observation et de l'écoute
- Esprit d'équipe et communication bienveillante
- Autonomie et sens des responsabilités
- Respect du cadre, des protocoles et du projet associatif
- Motivation à s'investir dans une petite structure conviviale de quartier.

Experience: 12 Mois

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.