Chargé de Mission Syndicale & Animation Territoriale H/F - Jeunes Agriculteurs du Cher

QUI SOMMES-NOUS ?
Les Jeunes Agriculteurs du Cher sont un syndicat apolitique, indépendant et représentatif, engagé dans la défense des intérêts des jeunes agriculteurs et des porteurs de projets à l'installation.
Notre mission :
- Accompagner le renouvellement des générations agricoles
- Proposer des idées novatrices pour l'agriculture de demain
- Former de nouveaux responsables syndicaux
- Dynamiser et faire vivre les territoires ruraux
Rejoindre JA18, c'est intégrer une structure humaine, dynamique et engagée.

VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du Président des JA18, en lien étroit avec les élus syndicaux, vous jouerez un rôle central dans la vie et le développement du réseau.

Animer et coordonner un réseau
- Assurer le relais d'information auprès des adhérents
- Manager et animer un réseau départemental de jeunes agriculteurs
- Être un appui quotidien aux responsables professionnels

Développer une stratégie de communication
- Gestion des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, etc.)
- Création de contenus (visuels, vidéos, publications, stories.)
- Valorisation des actions JA18 auprès du grand public et des partenaires privés et institutionnels

Organiser et promouvoir des événements agricoles
- Conception, coordination et logistique d'événements
- Promotion des manifestations et mobilisation des participants
- Animer des rencontres avec le grand public pour faire découvrir le secteur agricole (ex : scolaire)

Gestion administrative de la structure et veille stratégique
- Préparation des réunions, comptes rendus, documents statutaires etc.
- Suivi administratif du syndicat : convention, adhésions, comptabilité etc.
- Veiller au respect des obligations réglementaires et organisationnelles
- Suivre l'actualité agricole et les dossiers syndicaux, agir en relai.
- Perspectives d'évolution vers un rôle renforcé dans l'accompagnement à l'installation en agriculture

PROFIL RECHERCHÉ
Débutant(e) et junior accepté(e).Une connaissance du milieu agricole ou rural est un plus.

Qualités essentielles :
- Grande autonomie et capacité à se manager soi-même
- Force de proposition et esprit d'initiative
- Excellent relationnel, sens du collectif et du réseau
- Compétences en communication digitale et création de contenu
- Organisation, rigueur et capacité à anticiper
- Aisance rédactionnelle et orale

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.