Conseiller·e Technique Élevage Polyculture H/F - Bio Centre

Contexte
L'association Bio Centre anime le Réseau Bio Centre-Val de Loire. Son objectif est de représenter, de soutenir et de développer la filière biologique en région Centre-Val de Loire. Elle fédère au sein de son conseil d'administration l'ensemble des groupements d'agriculteurs bio départementaux (GAB), ainsi que Bio Berry, les transformateurs, distributeurs, institutionnels et consommateurs de la filière bio.
Ce poste a pour cadre le remplacement congé maternité de notre conseillère technique élevage.
Rattachement hiérarchique: Directeur de l'association
Rattachement fonctionnel : Coordonnatrice opérationnelle

Missions principales
En lien avec les GAB, le-a conseille(ère) technique développe l'offre de conseil technique pour les éleveurs - polyculteurs du réseau Bio Centre-Val de Loire à travers différents types d'actions : accompagnement technique individuel ; accompagnement des collectifs d'éleveurs et polyculteurs ; animation et accompagnement technique des projets innovants. Les exploitations sont à dominante polyculture élevage et à dominante ruminants. Il est souhaité un intérêt pour les autres types d'élevage, notamment pour accompagner l'émergence de projets au sein des GAB.

Activités professionnelles

- Accompagner les éleveurs déjà suivis, suivi administratif et compte-rendu techniques

- Accompagner le collectif du groupe GIEE du Berry (18 et 36) « Elevage en AB et changement climatique : comment être résilient ? » : animer le collectif et prendre en charge le programme de travail / réaliser le suivi botanique des parcelles CAPFLOR du réseau

- Accompagner le collectif du groupe GIEE du Loir-et-Cher « Face au changement climatique, le système fourrager base de la résilience des élevages de ruminants en Agriculture Biologique » : animer le collectif et prendre en charge le programme de travail / réaliser le suivi botanique des parcelles CAPFLOR du réseau

- Accompagnement des collectifs d'éleveurs et polyculteurs en lien avec les 4 GABs (Cher, Indre, Loir-et-Cher, Indre-et-Loire) principalement : identifier les besoins / mettre en place un programme d'animations comprenant l'organisation de journées techniques, de formations et voyages d'études / assurer la diffusion des informations techniques et réglementaires

- Contribuer à l'animation de la commission élevage du réseau et du réseau d'adhérent via le WhatsApp régional des éleveurs

- Développement de projet et recherche de financement

- Participer aux réunions et aux instances du Réseau Bio Centre Val de Loire

Niveau de responsabilité
Pas d'encadrement de salariés, co-encadrement éventuel de stagiaire sur la réduction carbone

Champ de relations fonctionnelles
Internes :
o Adhérents et administrateurs du réseau Bio Centre
o Directeur et coordonnatrice du programme opérationnel
o Salariés du réseau bio régional
Externes :
o Agriculteurs
o Fournisseurs

Principaux savoir-faire et savoir être nécessaires à la fonction
Connaissance technique des systèmes d'élevage en région Centre-Val de Loire
Connaissance du cahier des charges AB
Aisance relationnelle, capacité d'écoute et de reformulation

Particularités et contraintes
Bonne maîtrise du conseil technique en élevage
Déplacements très réguliers en Centre-Val de Loire
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Conditions du contrat
Contrat à durée déterminée de 7 mois à temps plein statut cadre, 39 heures/semaine
Permis B indispensable. Véhicule de service
Poste basé à Bourges (18),
Salaire : 31 000 € annuel brut sur 13 mois
Déplacements : déplacements fréquents sur les 6 départements de la Région Centre Val de Loire
5 semaines de congés payés et 23 RTT annuelles
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Experience: 12 Mois

Compétences: Déterminer des protocoles d'expérimentation,Planifier et suivre les échéances de projet,Procéder à des tests, expérimentations,Analyser des résultats de mesures,Analyser les données de production pour améliorer les rendements,Assurer le respect des réglementations environnementales,Assurer une veille technologique et réglementaire active,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Conseiller une structure dans la gestion de son activité,Contrôler la conformité d'un établissement et de ses équipements,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Encourager l'innovation dans les méthodes de travail,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Etudier les évolutions de la faune et de la flore dans les milieux naturels,Evaluer les impacts des changements climatiques,Identifier des risques financiers liés à un projet,Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi,Implémenter des pratiques agricoles durables,Jouer un rôle d'interface entre différents partenaires,Mettre en place des outils d'aide à la décision,Organiser et planifier une activité,Préconiser des mesures environnementales,Promouvoir des pratiques d'élevage durable,Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire