Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F - Soliha Hainaut-Cambresis
- Valenciennes - 59
- CDD
- Soliha Hainaut-Cambresis
Les missions du poste
À propos de SOLIHA Hainaut Cambrésis
SOLIHA, premier mouvement associatif du secteur de l'amélioration de l'habitat, s'engage au quotidien pour que chacun puisse vivre dans un logement décent et adapté. Intégrer SOLIHA Hainaut Cambrésis, c'est rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique (travailleurs sociaux, techniciens, conseillers habitat) qui place l'humain et la solidarité au coeur de son action.
Vos Missions
Sous la responsabilité du responsable de pôle, vous assurez l'accompagnement social des ménages afin de favoriser leur accès ou leur maintien dans le logement. Vos missions se déclinent selon trois axes :
Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL) :
Réaliser des diagnostics sociaux et financiers.
Accompagner les ménages dans leurs démarches administratives et la gestion budgétaire.
Favoriser l'autonomie des publics dans l'appropriation de leur logement.
Lutte contre le Mal-Logement :
Accompagner les occupants de logements déclarés indécents ou insalubres.
Assurer la médiation entre locataires et propriétaires et suivre les parcours de relogement ou de réhabilitation.
Actions Collectives & Prévention :
Concevoir et animer des ateliers collectifs autour de la précarité énergétique (éco-gestes, compréhension des factures).
Participer au développement du réseau partenarial local.
Profil Recherché
Formation : Titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) ou de Conseiller en Économie Sociale Familiale (DECESF).
Savoir-faire : Maîtrise des dispositifs réglementaires liés au logement et bonne connaissance du réseau partenarial du territoire.
Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande autonomie et de rigueur. Vos capacités d'écoute, de pédagogie et votre aisance rédactionnelle sont vos meilleurs atouts.
Mobilité : Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le Hainaut / cambrésis)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.