Recrutement In-Genium Lyon

Chef de Chantier - Environnement Nucléaire H/F - In-Genium Lyon

  • Saint-Paul-lès-Durance - 13
  • CDI
  • In-Genium Lyon
Publié le 4 février 2026
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Les missions du poste

L' INGENIUM représente cette capacité qui anime les esprits novateurs à être plus productifs, plus créatifs et à repousser sans cesse les frontières du possible.

Que ce soit dans la conception de solutions techniques, l'élaboration de stratégies ingénieuses pour résoudre des problèmes complexes, ou encore dans l'optimisation des processus industriels, l' INGENIUM est la clé qui ouvre les portes de l'innovation.

Vous interviendrez chez notre client sur Saint-Paul-lès-Durance sur un chantier en milieu nucléaire réglementé.

Dans ce cadre, vos missions principales seront notamment :

Pilotage de chantier

* Organisation et supervision des travaux sur site
* Encadrement des équipes terrain et des sous-traitants
* Coordination des différents corps de métier

QHSE & sûreté

* Garant de l'application des règles QHSE sur le chantier
* Respect strict des exigences nucléaires et sûreté
* Animation des PDP (Plans de Prévention) et causeries sécurité

Relation client & reporting

Organisation & planification

* Notions de planning chantier (lecture, suivi, ajustement)
* Anticipation des besoins humains et matériels
* Contribution à la préparation des travaux en amont

Vous avez idéalement une expérience confirmée en tant que Chef de Chantier ou poste similaire en milieu industriel. Vous avez un bon relationnel, avec de bonnes connaissances des normes et contraintes du nucléaire.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Préparer l'exécution du chantier

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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