Technico-Commercial H/F - Altisteel

Vous êtes passionné(e) par la métallurgie et les processus industriels ? Vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise innovante et en pleine expansion ? Rejoignez ALTISTEEL, une PME dynamique et en forte croissance !

Qui sommes-nous ? :
ALTISTEEL est une tôlerie industrielle spécialisée dans la réalisation de pièces et produits métalliques pour des secteurs variés comme le mobilier urbain, la construction architecturale, le design ou la sous-traitance industrielle.
ALTISTEEL propose une offre globale sur mesure grâce à son équipe hautement qualifiée et un parc de machines ultra-performantes (découpe laser, laser tube, pliage, soudure, thermolaquage .).
Associée à la société ALTINNOVA, l'entreprise fournit les composants essentiels des produits pour la fabrication d'équipements pour des aménagements cyclables.
La Direction recherche un profil de Technico-Commercial H/F.

Missions principales :
En tant que Technico-Commercial, vos missions sont les suivantes :
Prospection commerciale
- Identifier et cibler de nouveaux clients (industries, PME, sous-traitants, etc.)
- Réaliser des actions de prospection téléphonique, terrain et digitale
- Développer et entretenir un réseau professionnel
Chiffrage et devis
- Analyser les demandes clients et les cahiers des charges
- Réaliser le chiffrage des pièces et ensembles de tôlerie
- Établir les devis commerciaux dans le respect des contraintes techniques et économiques
- Être force de proposition sur les solutions techniques
Suivi commercial et relation client
- Assurer le suivi des clients existants (commandes, relances, satisfaction)
- Maintenir une relation de confiance et de proximité avec les clients
- Participer aux négociations commerciales sous la supervision d'un responsable
Suivi des indicateurs commerciaux
- Mettre à jour les indicateurs de performance commerciale (devis, taux de transformation, chiffre d'affaires)
- Analyser les résultats et proposer des axes d'amélioration
Communication & visibilité
- Animer et développer la présence de l'entreprise sur LinkedIn
- Mettre en avant les réalisations, savoir-faire et actualités de l'entreprise
- Participer à la valorisation de l'image de marque

Profil souhaité :
- Bac +2 à Bac +3 technique et / ou commercial avec une expérience de 2-3 ans minimum
- Expérience des marchés publics et de réponses à appel d'offres publics souhaitée
- Expérience du développement commercial sur des solutions d'équipements et services sur mesure
- Expérience confirmée minimum de 3 ans dans des fonctions technico-commerciales auprès d'une clientèle d'entreprise et de collectivités (BtoB, BtoA).

Compétences requises :
- Maîtrise de la bureautique (Word, Excel, Power Point)
- Intérêt marqué pour le domaine de la tôlerie et de l'industrie
- Lecture de plan obligatoire
- Bon sens du contact et de la communication
- Esprit commercial, capacité d'écoute et sens du service client

Conditions de travail :
- Date du début du poste : dès que possible
- CDD Temps Plein (35h00)
- Poste basé sur Bonson (42)
- Rémunération : selon le profil, de 2400 à 2600€ bruts
- Utilisation du véhicule de la société pour les déplacements

Pourquoi nous rejoindre :
- Un environnement de travail stimulant au sein d'une PME en pleine croissance.
- Des projets variés et innovants dans des secteurs d'activité en constante évolution.
- Des technologies modernes.
- Une équipe dynamique et jeune, où vos idées et propositions seront écoutées.
- Des opportunités de développement personnel et professionnel.

Si vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi et à contribuer à l'optimisation de nos processus, nous serions ravis de vous rencontrer !

Performance, professionnalisme et réactivité seront vos objectifs au quotidien !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Mécanique industrielle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.