Recrutement Ehpad Puy Martin

Agent d'Entretien Qualifié H/F - Ehpad Puy Martin

  • Le Palais-sur-Vienne - 87
  • CDD
  • Ehpad Puy Martin
Publié le 4 février 2026
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Les missions du poste

La Résidence Puy Martin, qui a ouvert ses portes en juin 2023, dispose de 140 chambres simples et lumineuses et réunies des équipes de professionnels pluridisciplinaires. A ce titre, le service technique assure l'entretien des bâtiments et de ses espaces verts, mais aussi ceux de l'EHPAD Résidence La Valoine et ce dans le cadre d'une convention de gestion commune.L'EHPAD Résidence Puy Martin, établissement neuf (2023) et moderne, recrute un ou une agent(e) d'entretien qualifié à temps non complet, pour venir compléter son équipe du service technique.
Prise de poste dès que possible dans le cadre d'un CDD de droit public.

En qualité d'agent d'entretien polyvalent et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable technique vous exercer des activités variées articulées autour de mission de travaux d'entretien pour les deux EHPAD:
-petits travaux de réparation (peinture, électricité)
-contribuer au circuit des déchets suivant la procédure dédiée
-à l'entretien des espaces verts
-assurer la traçabilité de ses activités

Nos avantages :
- Un temps d'accompagnement est prévu à la prise de poste
- Horaires de travail régulier en semaine (matin)
- Un environnement de travail bienveillant et stimulant
- Un établissement neuf portant une attention au bien-être des équipes

COMPETENCES/DIPLOMES : titulaire CAP/BEP maintenance des bâtiments : apprécié

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler la qualité des installations électriques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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