Technicien Frigoriste H/F - Sup Interim 59

Parce que dans notre « boîte d'intérim », vous n'êtes pas un anonyme : votre talent prime !

Et si on vous disait que SUP INTERIM RENNES avait 1 job pour vous ? Notre engagement : se mobiliser & valoriser vos compétences auprès de nos clients ! Le vôtre : assurer la mission que nous pouvons vous confier avec le + grand professionnalisme, et être un SUP'er INTERIM'aire !

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur le secteur de RENNES (35) et spécialisé dans les domaines du froid, de la climatisation un Technicien frigoriste (H/F) pour intervenir sur le chantier de MESS à Saint-Jacques-de-la-Lande.

Vos principales missions:

Pose de réseaux froid
Pose d'évaporateurs
Travail en profil monteur (poste non orienté dépannage)

Poste à pourvoir dès que possible pour plusieurs mois.

Horaires : 8h00 -17h00 (travail sur 4 jours sauf si besoin de travailler le vendredi)

Taux horaire (à négocier selon profil) + 13ème mois.

Envie de rejoindre l'aventure ? Plusieurs façons de postuler :

- Venez nous rencontrer à l'agence :)
- Appelez-nous
- Envoyez-nous votre CV par mail

En tant qu'intérimaire chez SUP Intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages :

-> Accès à notre Comité Social et Économique (Hello CSE): réductions sur la billetterie, loisirs, culture, bons d'achat, vacances, etc.

-> Accès aux services du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : aide au logement, location de véhicule à tarif réduit, garde d'enfants, accès à des solutions de financement ou de santé.

Experience: 6 Mois

Compétences: Contrôler l'étanchéité,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique,Installer des équipements de cuisines professionnelles,Installer et configurer des systèmes frigorifiques,Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.