Directeur CFA - Cfppa H/F - Service Public
- Malzéville - 54
- Fonctionnaire
- Service Public
Les missions du poste
EPL de catégorie 4, un CFA et un CFPPA situés à Malzéville.
CFPPA de 40 000 heures stagiaires
CFA accueillant 260 apprentis, du CAP au Master.
Filières : agriculture, services aux personnes et aux territoires, agroalimentaires, santé animale.Assure le pilotage et le fonctionnement d'un CFA/CFPPA dans les domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Représenter l'État au sein de l'établissement et dans certains cas à l'extérieur de l'établissement
Élaborer, impulser et réguler le projet de centre, au sein du projet de l'établissement et en lien avec le programme Régional de l'Enseignement Agricole
Piloter en autonomie un ou des centres constitutifs d'un établissement dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques, sociales, financières
Organiser la gestion financière, administrative d'un ou plusieurs centres constitutifs de l'établissement
Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion
Positionner le (les) centre en tant qu'acteur(s) du territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
Assurer le développement de l'activité, conformément au(x) projet(s) de(s) centre(s)
Gestion des ressources humaines
Volet pédagogique (mis en oeuvre des diplômes)
Veille sur les évolutions des formations
Constituer et réguler les plannings de formation
Fonction de développement (mise en relation avec des partenaires)
Rendre compte de ses activités auprès de son supérieur hiérarchique
Répondre aux enquêtes
Participer et animer les différentes instances de l'établissement
Organiser la communication entre le CFA et le CFPPA
Agir le cas échéant, par intérim ou suppléance du(de la) directeur(trice) de l'établissement
Préparer les budgets et les instances en comité de direction.
Organiser les relations avec les maitres d'apprentissage
Participer aux réunions
CHAMP RELATIONNEL :
Le profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : 3
Savoirs faire : 3
Savoir-être : 3
Compétences managériales requises: 4
Conditions particulières d'exercice : Astreintes et logement de fonction sur place : oui, sur le site de Malzéville.
Une très bonne connaissance en gestion financière
SAVOIR-FAIRE :
Pilotage et management des équipes
Conduite de projets et négociation
Dialogue social
Rigueur, autonomie, sens du relationnel et de l'écoute, gestion des conflits
Travail en équipe et en réseau
Utilisation de logiciels divers