Physicien Medical H/F - Centre Hospitalier notre Dame de la Misericorde

Finalité du poste

Assurer, dans le respect du Code de la santé publique, la qualité, la sécurité et la conformité de l'utilisation des rayonnements ionisants et autres agents physiques à des fins médicales. Le physicien médical contribue à la sécurité des patients, à la maîtrise des expositions et à l'amélioration continue de la qualité des soins, en apportant son expertise scientifique et technique aux équipes de soins.

Positionnement dans l'organisation

- Exerce au sein d'une équipe pluriprofessionnelle impliquée dans la prise en charge des patients
- Intervient sous la responsabilité du titulaire de l'autorisation des activités utilisant des rayonnements ionisants
- Participe aux démarches transversales liées à la qualité, à la sécurité et à la gestion des risques

Relations fonctionnelles

- Médecins prescripteurs et réalisateurs des actes
- Manipulateurs d'électroradiologie médicale
- Ingénieurs, techniciens et services biomédicaux
- Cellule qualité, gestion des risques et radioprotection
- Prestataires et organismes de contrôle, le cas échéant

Domaines d'intervention

- Radiothérapie externe
- Curiethérapie
- Médecine nucléaire à visée diagnostique et thérapeutique
- Imagerie médicale utilisant des rayonnements ionisants

Missions et activités principales

Le physicien médical conçoit, met en oeuvre et exploite les études d'évaluation, d'optimisation et de contrôle de la dose ou de l'activité radioactive délivrée et s'assure de leur conformité à la prescription médicale.
Il intervient en amont et, le cas échéant, tout au long de la prise en charge du patient afin d'optimiser la qualité de l'image et la dose reçue, notamment par le choix, le paramétrage, la validation et le suivi des équipements et des procédures.
Il contribue à la prévention des événements indésirables, participe à l'analyse des risques, au retour d'expérience et à la proposition d'actions correctives et préventives.
Il participe à la mise en oeuvre de l'assurance qualité, au contrôle de qualité des dispositifs médicaux et des équipements, à l'élaboration et à la mise à jour de la documentation technique et qualité.
Il contribue à la formation des professionnels de santé et aux activités de recherche dans son domaine de compétence.

Compétences requises

- Expertise en radiophysique médicale et en dosimétrie
- Maîtrise des principes de qualité, sécurité et gestion des risques
- Rigueur scientifique, sens des responsabilités et autonomie
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière professionnelle

Conditions d'exercice

Poste réglementé, impliquant une participation active aux démarches qualité, sécurité et amélioration continue des soins.

COMPETENCES REQUISES

Savoir être :

Être respectueux des patients ;

Avoir un sens de l'éthique ;

Supporter les situations émotionnelles difficiles et répétitives ;

Avoir un bon équilibre psychologique ;

Capacité à communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;

Conscience professionnelle ;

Esprit d'équipe ;

Ponctualité et disponibilité ;

Être organisé et rigoureux dans son travail ;

Être sociable ;

Savoirs :

Connaître les textes réglementaires relatifs à l'exécution de leurs fonctions ;

Connaître les procédures d'assurance qualité au sein d'un service de radiothérapie ;

Connaître la dosimétrie clinique et la simulation virtuelle ;

Gérer les maintenances préventives et curatives et valider les actions entreprises ;

Exécuter les contrôles de qualité des équipements disponibles dans un service de radiothérapie (tomodensitomètre, accélérateur, TPS, laser, tables motorisées etc.) ;

Connaître l'organisation et le fonctionnement interne du service, de l'établissement et du pôle de cancérologie.

Savoir-faire :

Concevoir des procédures en vue de l'optimisation des traitements ;

Evaluer les performances des appareils utilisés ;

Utiliser de façon adaptée les méthodes et outils de contrôle des sources et détecteurs de rayonnement ;

Utiliser les méthodes, les instruments et les protocoles de mesure concernant les rayonnements ionisants ;

Concevoir et analyser les procédures de contrôle de qualité ;

Evaluer les risques en matière de radioprotection et déclencher les réponses adaptées ;

Evaluer les nouvelles techniques ou les nouveaux matériels ;

S'adapter aux situations spécifiques ;

Prioriser ses tâches professionnelles ;

Transmettre des informations aux patients et au personnel.

Plus précisément, les compétences requises concernent (cf procédure nouvel arrivant PSRM) :

Les Accélérateurs (A) ;

Le Treatment Planning System (TPS) ;

Le Record and Verify (R&V) ;

Les Contrôles de Qualité (CQ) ;

Le Système de Management de la Qualité (SMQ).

Les PSRM doivent être en mesure de gérer :

Le mode Clinique (A1) ;

Le mode Service (A2) ;

L'accélérateur (A3) ;

L'iView (A4) ;

Le XvI (A5) ;

Synergistic (A6).

Tout en étant les référents au niveau de :

L'Environnement Pinnacle (TPS1) ;

La Simulation Virtuelle (TPS2) ;

Dynamic Planning - DGRT (TPS3)

La Fusion (TPS4) ;

La Dosimétrie 3d (TPS5) ;

La Planification Inverse (TPS6) ;

Le Mode « Physique » (TPS7) ;

Commissionnement (TPS8) ;

Des Serveurs virtuels (ESI-DCM-SQL-APP) (R&V1) ;

La programmation des Plans de Traitements (R&V2) ;

La Gestions des Images (R&V3) ;

La Configuration du R&V (R&V4) ;

La Facturation (R&V5).

En ayant la responsabilité :

Des Contrôles périodiques Mécaniques (CQ1) ;

Des Contrôles périodiques Dosimétriques (CQ2) ;

De la Dose Absolue (CQ3) ;

Des Contrôles du scanner (CQ4) ;

Des Contrôles de Radioprotection (assiste la CRP) (CQ5).

Et en intervenant dans le management de la qualité du service, au niveau :

Des Evènements significatifs de radioprotection (SMQ1) ;

Des CREX (SMQ2) ;

Des Serveurs-Brassage (SMQ3) ;

De la Rédaction des Procédures (SMQ4).

Le Centre Hospitalier d'Ajaccio est un établissement MCO neuf situé actuellement sur 2 sites distincts. Les structures d'EPHAD et d'USLD sont situées sur le site Eugénie. L'établissement a une activité avoisinant les 30 000 séjours par an pour un budget avoisinant les 200M€. L'établissement vient de contractualiser un plan de performance. L'établissement réalise en moyenne 2300 bulletins de salaire.