Recrutement Ccas Courseulles sur Mer

Aide a Domicile H/F - Ccas Courseulles sur Mer

  • Courseulles-sur-Mer - 14
  • CDD
  • Ccas Courseulles sur Mer
Publié le 5 février 2026
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Les missions du poste

Sous l'autorité de la responsable du service, l'agent social :

- Contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères.
- Apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social.

Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne :
* Apporter une aide lors de la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge
* Aider au lever et au coucher, transfert, change
* Ecoute psychologique
* Accompagnement / Promenade
* Aider à la préparation et à la prise du repas
* Faire les courses en veillant à la prévention de la dénutrition, à l'équilibre alimentaire et au respect des régimes spécifiques
* Effectuer les tâches ménagères courantes
* Accompagner la personne dans ses démarches administratives: aide à la rédaction et à l'envoi de courriers, prise de RDV médicaux
* Rendre compte de l'évolution de la situation de la personne au service
* Prévenir les situations de danger et d'abus des personnes vulnérables
* Rendre compte de son intervention (justification d'horaires, observations, difficultés rencontrées)
* Veiller à la sécurité de la personne en situation d'urgence
* Tenir à jour quotidiennement et à chaque passage le cahier de liaison déposé chez le bénéficiaire pour permettre l'échange d'informations entre agents, membres de la famille et professionnels.

SAVOIRS :
* Connaissance des caractéristiques des différents publics aidés et de leurs pathologies : personnes âgées, personnes handicapées, soins palliatifs, fin de vie, etc.
* Techniques d'habillage et de déshabillage
* Règles d'hygiène et de diététique
* Gestes de premiers secours
* Utilisation du matériel médical (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur,...)

SAVOIRS ÊTRES
* Dynamisme et Organisation
* Règles de confidentialité et de réserve
* Sens de l'écoute, grande discrétion
* Respect de la personne âgée ou handicapée
* Ponctualité
* Empathie et patience
* Adaptabilité aux besoins spécifiques

Permis B souhaité
Semaine A: Jour + soir du lundi au vendredi
Semaine B: Jour + WE
Temps non complet: 20h et 25h

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Aider des personnes dans leur cadre de vie,Alerter, demander un appui ou un arbitrage,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Effectuer les courses d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir le linge,Entretenir le linge de maison et les vêtements,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Entretenir une surface, un sol,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers,Laver des vitres,Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille,Nourrir des animaux domestiques,Préparer des repas,Promener des animaux domestiques,Rendre compte de son activité,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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