Agent de Maintenance H/F - Skills Office Brignoles

Skills Brignoles, agence d'intérim et de recrutement, accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur industriel, dans la recherche d'un Agent de Maintenance Industrielle (H/F).

Vos missions :

Rattaché(e) au service maintenance, vous aurez pour principales responsabilités :

Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
Réaliser les interventions de dépannage et de réparation : graissage des machines, nettoyage des machines en partenariat avec l'équipe de production, contrôle de serrage
Participer à l'amélioration continue des installations
Participer à la maintenance du bâtiment
Respecter les consignes de sécurité et procédures qualité

Conditions :

Poste à pourvoir en intérim
Rémunération selon expérience
Horaires : journée : 07h45 - 12h00 / 12h45 -16h20

Profil recherché :

Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique
Première expérience réussie sur un poste similaire appréciée
Connaissances en mécanique, électricité et pneumatique

Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant à Skills Brignoles !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.