Consultant Fonctionnel H/F - Daniel Idier Informatique

Tu cherches à rejoindre une équipe de passionné(e)s d'informatique et de la transformation digitale ?

Bienvenue chez GroupeFBO, les maîtres du clavier qui créent des solutions informatiques sur mesure depuis. 1976 ! Eh oui, ça commence à faire un petit bout de temps qu'on crée du code !
Nos super stats :
- 55 passionnés d'informatique, toujours à l'écoute pour innover et accompagner
- Plus de 150 clients PME et ETI satisfaits avec qui nous partageons des projets ambitieux et des défis stimulants
- Des solutions Odoo déployées, adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise
- 2 187 364 lignes de code rien qu'en 2025. C'est presque autant que de tasses de café bues cette année-là !

Notre mission
Chez GroupeFBO, nous imaginons, concevons et déployons des solutions logiciel « coeur de métier » sur mesure pour répondre précisément aux besoins de nos clients. Nous sommes les artisans du digital, façonnant des outils performants pour optimiser vos processus métiers.

Pourquoi GroupeFBO ?
Chez GroupeFBO, c'est bien plus que des écrans et des lignes de code : une ambiance conviviale, une équipe soudée et des valeurs fortes où l'humain prime. Nous voulons que nos clients soient satisfaits, et que chaque membre de l'équipe commence sa journée avec le sourire.

Ce qu'on recherche ?
Des nouveaux talents qui partagent notre passion pour accompagner le succès de nos clients grâce aux solutions informatiques, notre goût pour les défis, et qui adhèrent à nos valeurs. Chez GroupeFBO, au-delà de développer des solutions, nous développons aussi des carrières.
Alors, prêt(e) à rejoindre la Team ? Let's code together !

Nous recrutons un(e) Consultant(e) Fonctionnel(le) en CDI pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation digitale et d'évolution de leurs outils métiers.
Ton rôle : être au coeur du projet de transformation digitale de clients, en faisant le lien entre les métiers et la technique.
Tu interviendras au coeur des projets, depuis la compréhension des besoins jusqu'à la mise en oeuvre de solutions adaptées, en lien étroit avec les équipes clients et nos équipes techniques.
Concrètement, tes missions seront notamment de :
- Participer aux échanges avec les prospects et les clients autour de leurs projets,
- Animer des ateliers pour comprendre et cartographier leur organisation, leurs processus et leurs besoins,
- Analyser et formaliser les besoins fonctionnels, et être force de proposition,
- Accompagner la construction des cahiers des charges et la définition des solutions,
- Concevoir, paramétrer et tester les solutions mises en place,
- Accompagner les utilisateurs lors du déploiement et de la prise en main des outils.
Tu interviendras notamment sur un ERP moderne et largement utilisé sur le marché (Odoo), que nous déployons et adaptons chez nos clients.
Si tu ne connais pas encore cet outil, ce n'est pas un problème : tu seras formé(e) et accompagné(e) pour monter en compétences progressivement sur la solution et son écosystème.

Tu travailleras en étroite collaboration avec les autres consultants et les développeurs, dans un environnement collaboratif, avec un accompagnement prévu lors de ta prise de poste et une montée en compétences progressive.
Le profil idéal:
- Aimer comprendre les métiers et les problématiques des utilisateurs,
- Avoir un bon esprit d'analyse, de synthèse et un bon sens de la communication,
- Être organisé(e), rigoureux(se) et curieux(se),
- Apprécier le travail en équipe et les projets transverses,
- Avoir envie d'apprendre et de monter en compétences sur de nouveaux outils et méthodes

Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire (consultant fonctionnel, AMOA, chef de projet fonctionnel, ou rôle proche).

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet

Langues: Anglais souhaité,Français exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Programmation informatique

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.