Recrutement Skills Lyon

Technicien de Maintenance Itinérant H/F - Skills Lyon

  • Dijon - 21
  • CDI
  • Skills Lyon
Publié le 5 février 2026
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Les missions du poste

SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueDans le cadre d'un recrutement confidentiel pour l'un de nos clients industriels, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Itinérant(e) en CDI. Le poste est basé à Dijon, avec des déplacements sur la région, et propose une rémunération comprise entre 40 000 € et 45 000 € brut annuel, selon votre expérience et vos compétences.

Nous accompagnons nos clients et les candidat(e)s avec une approche personnalisée, fondée sur la compréhension fine des enjeux métiers, la proximité et la confidentialité des recrutements.

En véritable support technique, vous intervenez en atelier et directement chez les clients sur un périmètre régional. Vous contribuez à la fiabilité, à la performance et à la mise en service d'équipements industriels, dans le respect strict des règles de sécurité et des procédures internes.

- Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative sur des équipements industriels
- Effectuer des diagnostics, expertises techniques et réparations
- Intervenir chez les clients pour les dépannages et mises en service
- Assurer un support technique, des conseils et des recommandations auprès des clients
- Réceptionner et analyser les demandes techniques pour pré-diagnostic
- Planifier vos interventions et organiser vos déplacements régionaux
- Rédiger les rapports d'intervention et documents administratifs associés
- Participer à l'installation d'équipements neufs ou reconditionnés
- Assurer le suivi technique des chantiers et interventions
- Participer aux astreintes selon les engagements contractuels

Ce poste offre un environnement technique exigeant, une forte autonomie et une réelle valorisation de l'expertise terrain.

Le profil recherché

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Itinérant(e) doté(e) d'une solide expertise technique et d'un excellent sens du service client. Vous souhaitez évoluer sur un poste terrain, basé à Dijon, avec des déplacements réguliers sur la région.

- Formation technique de niveau BTS ou DUT en maintenance industrielle, électrotechnique ou génie industriel
- Expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement en itinérance
- Compétences en électricité, mécanique, électromécanique, automatismes et pneumatique
- Capacité à diagnostiquer les pannes et à intervenir efficacement sur des équipements industriels
- Lecture et interprétation de plans et schémas techniques
- Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office, outils de planification, ERP)
- Habilitations électriques appréciées
- La maîtrise de l'anglais technique constitue un plus
- Disponibilité pour assurer des astreintes en dehors des horaires de bureau

Au-delà des compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à organiser efficacement votre activité. Vous savez gérer les priorités, optimiser vos déplacements et vous adapter à des interlocuteurs variés.

Votre sens du relationnel, vos qualités d'analyse et votre posture orientée solutions vous permettent d'établir une relation de confiance durable avec les clients. Curieux(se) et engagé(e), vous appréciez apprendre en continu, partager vos bonnes pratiques et contribuer à l'amélioration de la qualité de service.

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