Technicien de Maintenance Industrielle - Adjoint au Responsable Maintenance H/F - Adsearch

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !En bref : Technicien de Maintenance Industrielle - Adjoint au Responsable Maintenance (H/F) - CDI - Strasbourg (67) - 2500 à 2800€ sur 13 mois - Maintenance, Agroalimentaire, Gestion d'équipe, Amélioration continue.

Adsearch Strasbourg recherche pour son client, une entreprise familiale spécialisée dans des spécialités alimentaires surgelées, un Technicien de Maintenance Industrielle/ Adjoint au Responsable Maintenance (H/F) sur Strasbourg.

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Assurer les interventions de maintenance curative et préventive, y compris en situation d'urgence (mécanique, électrique, électronique, automatismes)

- Assister le Responsable Maintenance dans l'organisation et le pilotage du service, et animer une équipe de techniciens

- Planifier et prioriser les interventions en fonction des contraintes de production et des impératifs de sécurité

- Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques et process visant à optimiser la disponibilité et la performance des équipements

PROFIL

Pour réussir vos missions de Technicien de Maintenance Industrielle - Adjoint au Responsable Maintenance (H/F), vous êtes issu de formation technique en maintenance industrielle (BTS, DUT, Ingénieur, ou équivalent) et pouvez justifier d'une expérience confirmée en maintenance sur des équipements automatisés. Vous êtes engagé(e), autonome, curieux(se), avec un fort sens des responsabilités. Vous avez la capacité à organiser, prioriser et coordonner, avec un goût pour le travail en équipe et la transmission des savoirs.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Prime de participation (1 mois de salaire)

- Prime panier de 3,50 € par jour travaillé

- Primes

- Réductions tarifaires sur les produits de la société

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultante spécialisée

- Deuxième entretien : avec le Responsable RH de notre client ainsi que le Responsable Maintenance

- Troisième entretien : avec le Directeur Maintenance