Agent Bâtiment Polyvalent H/F - Mairie Saverne

La Ville de Saverne recrute au sein de son Centre Technique Municipal :
1 AGENT BÂTIMENT POLYVALENT (H/F)

POSTE A POURVOIR DE SUITE

Au sein de l'équipe bâtiment composée de 5 personnes, vous assurez la réparation, le remplacement de serrures et de toutes fermetures des bâtiments ainsi que la fabrication, la réparation et pose de pièces métalliques et du mobilier urbain.
Vous travaillez soit en autonomie soit en équipe en fonction des besoins de service.
En suivant les directives et selon les règles de sécurité, vous réalisez les opérations permettant le maintien en état des bâtiments

Mise en oeuvre et réalisation d'installation
- Implanter et préparer les éléments d'ouvrage
- Prendre connaissances des documents et consignes
- Réparer, enlever et poser du mobilier urbain (bancs, balises, miroirs, panneaux de signalisation .) en respectant les plans de circulation
- Assurer les montages de tous types
- Participer aux travaux de l'équipe (menuisiers, peintre .)

Réalisation travaux de maintenance et réparation
- Garantir la signalisation du chantier
- Réparer/ remplacer les pièces des serrures et fermetures de portes de tout type
- Assurer l'entretien et maintenance du matériel
- Réaliser des assemblages et soudure métalliques

Divers
- Entretien des outillages
- Consigner les travaux réalisés sur les bons de travaux
- Rendre compte des stocks et travaux à son responsable
- Interventions et manutentions de tous types
- Intervention déneigement

SAVOIRS (Connaissances.)
- Connaissances en menuiserie / entretien des bâtiments / techniques de soudure
- Connaît la signalisation et le code de la route
- Connait les méthodes de scellements
- Connaît les règles de sécurité et d'hygiène du travail

SAVOIR-FAIRE TECHNIQUE (Capacités à .)
- Sait poser les protections et la signalisation temporaire
- Sait souder la plupart des matériaux
- Sait utiliser le matériel pour les travaux en hauteur
- Sait conduire poser ou réparer du grillage
- Sait poser des éléments de voiries
- Sait vérifier et poser du mobilier urbain
- Sait lire et comprendre un plan
- Sait réaliser de petits ouvrages maçonnés
- Sait monter et démonter en toute sécurité diverses installations

SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL, ORGANISATIONNEL ET D'ADAPTATION
- Est rigoureux et autonome dans son travail
- Est polyvalent et disponible
- Sait s'adapter à l'interlocuteur
- Sait gérer les priorités
- Sait organiser son travail
- Sait travailler en équipe
- Avoir le sens du service public et du service aux usagers

CONDITIONS D'EXERCICE
- Polyvalence
- Horaires et rythmes de travail variables en fonction des besoins du service
- Déplacement sur les chantiers de la collectivité
- Disponibilité
- Gestion de l'urgence
- Respect des règles de la confidentialité et du devoir de réserve

FORMATION SOUHAITÉE

- Formations complémentaires / habilitations / permis :

B96 et CACES 3 et 4 serait un plus

Expérience souhaitée
- Expérience dans un corps de métiers du bâtiment appréciée
- Expérience en tant que soudeur appréciée

Informations complémentaires :
- Recrutement statutaire ou à défaut CDD renouvelable.
- Rémunération statutaire

Adresser CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes

Experience: 12 Mois

Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Connaisances en menuiserie,signalisation et code de la route,entretien des bâtiments / techniques de soudure,méthodes de scellements

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.