Recrutement Visiocompte

Responsable Paie & Conseil Clients - Référent Technique Paie H/F - Visiocompte

  • Moulins-lès-Metz - 57
  • CDI
  • Visiocompte
Publié le 5 février 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

En tant que Responsable paie et conseil clients (H/F), vous serez le/la référent(e) technique paie du service. Vos missions principales seront les suivantes :

- Assurer l'interface entre les clients finaux et l'équipe de production paie.
- Contrôler, vérifier et valider les bulletins de paie, y compris dans des situations complexes.
- Identifier les anomalies et sécuriser les traitements.
- Garantir la conformité réglementaire et sociale des dossiers clients.
- Rédiger et sécuriser les contrats de travail, avenants et documents de fin de contrat.
- Conseiller et accompagner les clients sur l'ensemble des questions liées à la paie, aux charges sociales, aux obligations déclaratives et au droit social appliqué.
- Apporter un appui technique aux gestionnaires de paie.
- Travailler en lien avec les personnes en charge des relations avec les organismes sociaux et de la veille réglementaire.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la fiabilisation des paramétrages du logiciel.
- Alerter sur les risques sociaux et juridiques.
- Participer à la qualité de service et à la satisfaction client.

Profil recherché :
- Maîtrise des logiciels de paie et des outils digitaux.
- Connaissance approfondie de la réglementation sociale et des obligations déclaratives.
- Capacité à analyser et résoudre des situations complexes.
- Excellentes compétences en communication et en conseil client.
- Savoir-être professionnels : Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie.

Une expérience significative dans un poste similaire est demandée, idéalement dans un cabinet d'expertise comptable.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Législation sociale,Gérer la paie,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Maîtriser les fondamentaux du contrat de travail,Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités comptables

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

Postuler sur le site du recruteur

Parcourir plus d'offres d'emploi