Comptable - CDD Remplacement Maternité H/F - la Distribution Medicale
- Limoges - 87
- CDD
- la Distribution Medicale
Les missions du poste
Comptable - CDD remplacement maternité (H/F)
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre notre équipe basée à Limoges, dans le cadre d'un CDD.
Vos missions principales
Rattaché(e) au service comptable, vous interviendrez notamment sur :
- La tenue de la comptabilité générale clients/fournisseurs
- La saisie et le contrôle des écritures comptables
- Les rapprochements bancaires complexes
- La participation aux travaux de clôture
- Le suivi administratif et comptable quotidien
- La récolte des éléments de paies.
- L'élaboration de la TVA mensuelle
(Liste non exhaustive)
Profil recherché
- Formation en comptabilité (BTS, DUT, DCG ou équivalent)
- Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables (sage)
- Rigueur, organisation et discrétion
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Conditions
- Contrat : CDD - remplacement maternité.
- Localisation : Limoges
- Prise de poste : à partir d'avril jusqu'à fin décembre 2026 minimum.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité générale,Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Gérer les notes de frais,Traiter les factures et les rapprochements bancaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles médicaux et orthopédiques en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).